読む価値
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会社の説明から読み取った方向です。規模
5
円／株書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。1株当たりの配当
2026年３月期55円修正後の年間配当（1株当たり）従来予想 50円 に対して +5円（+10.0%）
前期実績従来予想修正後
縦の段差が1回分の配当、段を積み上げた高さがその期の年間配当です。 年間の金額だけを示している期は、支払いの内訳が書かれていないため、到達点だけを引いています。
普通配当と記念・特別配当の内訳普通配当 55.00円 / 記念配当 非開示 / 特別配当 非開示
配当方針
今後は減配を実施せず増配または維持する「累進配当方針」を原則とし、DOE（純資産配当率）目標を設定し、2026年３月期には3.5%以上とすることを目指す。今後も株主の皆様へ安定的かつ継続的に利益還元の拡充を行う。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| １株当たり配当金 | 50.00円銭 → 55.00円銭（10.0%） |
| 年間配当金の合計 | 50.00円銭 → 55.00円銭（10.0%） |
| 前期実績（１株当たり） | 中間 0.00円 / 期末 45.00円 / 年間 45.00円 / 対象 2023年３月期 |
| 普通配当と記念・特別配当の内訳 | 普通配当 55.00円 / 記念配当 非開示 / 特別配当 非開示 |
| 配当方針 | 今後は減配を実施せず増配または維持する「累進配当方針」を原則とし、DOE（純資産配当率）目標を設定し、2026年３月期には3.5%以上とすることを目指す。今後も株主の皆様へ安定的かつ継続的に利益還元の拡充を行う。 |
| 対象決算期 | 2026年３月期 |
この書類が述べていない項目（6件）
配当金の総額基準日効力発生日配当原資配当性向株主総会付議の要否
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主還元をさらに拡充するため、減配を実施せず増配または維持する累進配当方針とDOE目標のもと、資本コストを意識した経営の実現に向けて配当を増額した。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。