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会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2026年4月22日着任する人
1件就任予定日2026年6月下旬。2026年6月下旬開催予定の第22回定時株主総会および同総会終了後の取締役会で正式決定予定
鈴木 隆二
新役職代表取締役社長
生年月日 1980年8月31日所有株式数 ―株（基準日 非開示）
退任する人
1件橋本 征道異動先あり
旧役職代表取締役社長
新役職代表取締役会長
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無（役職に残るかどうか）
代表取締役会長として取締役会に残る
株主総会の承認要する。付議予定の議案名は 非開示。2026年6月下旬開催予定の第22回定時株主総会株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
医療の専門家を経営陣に迎え入れ、経営体制の強化を図るためであります。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2026年4月22日 |
| 就任予定日 | 2026年6月下旬。2026年6月下旬開催予定の第22回定時株主総会および同総会終了後の取締役会で正式決定予定 |
| 新任者の氏名 | 鈴木 隆二 |
| 新任者の新役職 | 代表取締役社長 |
| 新任者の生年月日 | 1980年8月31日 |
| 新任者の所有株式数 | ―株（基準日 非開示） |
| 退任者の氏名 | 橋本 征道 |
| 退任者の旧役職 | 代表取締役社長 |
| 退任者の新役職 | 代表取締役会長 |
| 続投の有無 | 代表取締役会長として取締役会に残る |
| 異動の理由 | 医療の専門家を経営陣に迎え入れ、経営体制の強化を図るためであります。 |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。付議予定の議案名は 非開示。2026年6月下旬開催予定の第22回定時株主総会 |
この書類が述べていない項目（9件）
退任日新任者の前職新任者の入社年退任理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。医療の専門家を経営陣に迎え入れ、経営体制の強化を図るため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。