読む価値
65注目
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
600
億円（2030年売上高目標）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。経営計画として書かれたこと
策定売上高+102.7%
基準 296目標600億円
ROE+2,009.6pt
基準 20.4目標2,030％
線は、書類が示す基準の水準から目標の水準までの上がり幅です。傾きは、この書類の中で最も大きい伸び幅を基準にしています。％で示される指標は、差をポイント（pt）で表しています。点線の数値は、会社が伸び幅を示していないため、公表された2つの数値から算出したものです。
資本の使い方について述べたこと
配当性向・DOEの方針利益剰余金を原資に安定的な配当を継続する方針。数値目標・対象期間は非開示。なお、2026年予想は配当性向43.3％、DOE7.5％。配当性向は利益のうち配当に回す割合、DOEは純資産に対する配当の割合です。
自己株式取得の方針自己株買いの検討。取得枠・時期・条件は非開示。
資本コスト株主資本コスト13.2％（CAPMで算出、2025年12月末）資本コストは、株主や銀行がこの会社に期待している最低限の利回りです。
PBR・株価に関する自己評価2025年12月末のPBRは1.7倍、PERは10.9倍。成長戦略や将来の収益拡大の見通しが株価に十分反映されていない可能性があり、暗号資産事業の相場変動リスクがディスカウント要因になっていると認識。PBRは、株価が1株当たり純資産の何倍かを示す指標です。
重点施策
01収益力の拡大
02ポイント
03D2C（Direct to Consumer）
04フィナンシャルサービス
05資本効率と財務健全性の両立
06IR活動の強化
計画の前提2025年を基準として2026-2030年度の計画を策定、各事業において市場成長率を上回る成長を目指す、計画・戦略は現時点で入手可能な情報と合理的と判断される一定の前提に基づく
セグメント別目標セグメント ポイント / 売上高目標 350億円（2030年） / EBITDA目標 60億円（2030年）、セグメント D2C / 売上高目標 150億円（2030年） / EBITDA目標 20億円（2030年）、セグメント フィナンシャル / 売上高目標 100億円（2030年） / EBITDA目標 40億円（2030年）
非財務目標指標 CDP気候変動スコア / 目標値 気候変動スコア（具体的水準は非開示） / 時期 2030年、指標 女性活躍・両立支援等の認定 / 目標値 プラチナくるみん、女性活躍推進・安全衛生・健康経営に関する認定 / 時期 2030年、指標 EcoVadis評価 / 目標値 EcoVadis Medal gold / 時期 2030年、指標 独立社外取締役比率 / 目標値 50％ / 時期 2026年4月以降、指標 女性取締役比率 / 目標値 30％ / 時期 2026年4月以降
会社が挙げているリスク
経済情勢
市場環境
規制変更
競合動向
為替変動
暗号資産相場の変動
ブロックチェーン事業の事業環境や収益変動等の不確実性
将来予測における不確実性
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 計画の名称 | 中期経営計画2030 (５か年計画) |
| 計画期間 | 2026-2030年度 |
| 計画に対する動き | 策定 |
| 売上高目標 | 296億円（2025年実績） → 600億円（2030年目標）（102.7％） |
| ROE目標 | 20.4％（2025年実績） → 15％（中期経営計画2030の目標） |
| 配当性向・DOEの方針 | 利益剰余金を原資に安定的な配当を継続する方針。数値目標・対象期間は非開示。なお、2026年予想は配当性向43.3％、DOE7.5％。 |
| 自己株式取得の方針 | 自己株買いの検討。取得枠・時期・条件は非開示。 |
| 資本コスト | 株主資本コスト13.2％（CAPMで算出、2025年12月末） |
| PBR・株価に関する自己評価 | 2025年12月末のPBRは1.7倍、PERは10.9倍。成長戦略や将来の収益拡大の見通しが株価に十分反映されていない可能性があり、暗号資産事業の相場変動リスクがディスカウント要因になっていると認識。 |
| セグメント別目標 | セグメント ポイント / 売上高目標 350億円（2030年） / EBITDA目標 60億円（2030年）、セグメント D2C / 売上高目標 150億円（2030年） / EBITDA目標 20億円（2030年）、セグメント フィナンシャル / 売上高目標 100億円（2030年） / EBITDA目標 40億円（2030年） |
| 非財務目標 | 指標 CDP気候変動スコア / 目標値 気候変動スコア（具体的水準は非開示） / 時期 2030年、指標 女性活躍・両立支援等の認定 / 目標値 プラチナくるみん、女性活躍推進・安全衛生・健康経営に関する認定 / 時期 2030年、指標 EcoVadis評価 / 目標値 EcoVadis Medal gold / 時期 2030年、指標 独立社外取締役比率 / 目標値 50％ / 時期 2026年4月以降、指標 女性取締役比率 / 目標値 30％ / 時期 2026年4月以降 |
| 計画の前提 | 2025年を基準として2026-2030年度の計画を策定、各事業において市場成長率を上回る成長を目指す、計画・戦略は現時点で入手可能な情報と合理的と判断される一定の前提に基づく |
| 重点施策 | 収益力の拡大、ポイント、D2C（Direct to Consumer）、フィナンシャルサービス、資本効率と財務健全性の両立、IR活動の強化 |
| 認識するリスク | 経済情勢、市場環境、規制変更、競合動向、為替変動、暗号資産相場の変動、ブロックチェーン事業の事業環境や収益変動等の不確実性、将来予測における不確実性 |
| 公表日 | 2026年3月6日 |
この書類が述べていない項目（10件）
営業利益目標営業利益率目標当期純利益目標ROIC目標投資計画の総額分野別の投資額前計画の実績見直し・取り下げの理由対象市場の規模取締役会決議日
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。2025年3月の前回開示以降に実施した株主・投資者との対話で、ROEの持続性・再現性への懸念や、暗号資産相場の変動リスクが株価のディスカウント要因になっているとの認識が示されたため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。