読む価値
54定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2023年5月8日着任する人
3件就任予定日2023年6月23日（定時株主総会およびその後の取締役会で正式決定予定）
青木 英彦
前職東京理科大学大学院 経営学研究科 技術経営専攻 教授（現任）、加藤産業㈱ 社外取締役（現任）
新役職社外取締役
生年月日 1967年3月5日入社年 非開示
松沢 直輝
前職当社グループ執行役員 社長付（現任）
新役職取締役（監査等委員）
生年月日 1961年2月4日入社年 1984年
福島 かなえ
前職宇都宮・清水・陽来法律事務所入所（現任）、㈱WOW WORLD 社外取締役（監査等委員）、㈱イクシス 監査役、㈱WOW WORLD GROUP 社外取締役（監査等委員）（いずれも現任）
新役職社外取締役（監査等委員）
生年月日 1974年3月30日入社年 非開示
退任する人
3件退任日2023年6月23日
一條 和生退任
旧役職社外取締役
高月 禎一退任
旧役職取締役（監査等委員）
鈴木 修司退任
旧役職社外取締役（監査等委員）
異動後の取締役9名うち社外 5名
独立役員としての届出予定あり
株主総会の承認要する。2023年6月23日開催予定の定時株主総会およびその後の取締役会で正式決定予定。議案名は非開示株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
取締役の多様性を高め、透明性・公平性・客観性・独立性を担保するとともに、自由闊達な議論、意見交換を通じた、ガバナンス向上を追求することを重視し、今回の候補者を選任しております。
選任の理由
当社は、取締役の多様性を高め、透明性・公平性・客観性・独立性を担保するとともに、自由闊達な議論、意見交換を通じた、ガバナンス向上を追求することを重視し、今回の候補者を選任しております。
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。独立役員は、一般株主と利益が相反しないとして取引所に届け出る社外役員です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2023年5月8日 |
| 就任予定日 | 2023年6月23日（定時株主総会およびその後の取締役会で正式決定予定） |
| 退任日 | 2023年6月23日 |
| 新任者の氏名 | 青木 英彦、松沢 直輝、福島 かなえ |
| 新任者の新役職 | 社外取締役、取締役（監査等委員）、社外取締役（監査等委員） |
| 新任者の前職 | 東京理科大学大学院 経営学研究科 技術経営専攻 教授（現任）、加藤産業㈱ 社外取締役（現任）、当社グループ執行役員 社長付（現任）、宇都宮・清水・陽来法律事務所入所（現任）、㈱WOW WORLD 社外取締役（監査等委員）、㈱イクシス 監査役、㈱WOW WORLD GROUP 社外取締役（監査等委員）（いずれも現任） |
| 新任者の生年月日 | 1967年3月5日、1961年2月4日、1974年3月30日 |
| 新任者の入社年 | 非開示、1984年、非開示 |
| 退任者の氏名 | 一條 和生、高月 禎一、鈴木 修司 |
| 退任者の旧役職 | 社外取締役、取締役（監査等委員）、社外取締役（監査等委員） |
| 異動の理由 | 取締役の多様性を高め、透明性・公平性・客観性・独立性を担保するとともに、自由闊達な議論、意見交換を通じた、ガバナンス向上を追求することを重視し、今回の候補者を選任しております。 |
| 選任の理由 | 当社は、取締役の多様性を高め、透明性・公平性・客観性・独立性を担保するとともに、自由闊達な議論、意見交換を通じた、ガバナンス向上を追求することを重視し、今回の候補者を選任しております。 |
| 異動後の取締役の人数 | 9名（うち社外取締役5名） |
| 独立役員としての届出 | 予定あり |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。2023年6月23日開催予定の定時株主総会およびその後の取締役会で正式決定予定。議案名は非開示 |
この書類が述べていない項目（6件）
新任者の所有株式数退任者の新役職退任理由続投の有無組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。取締役の多様性を高め、透明性・公平性・客観性・独立性を担保するとともに、自由闊達な議論・意見交換を通じてガバナンスを向上させるため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。