読む価値
46定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
10.1
営業利益の前年比増加率（%）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算説明資料2021年12月期会社の説明として取り出せた項目 7 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高5,115百万円+3.0%
営業利益354百万円+10.1%
経常利益356百万円+5.0%
純利益233百万円+4.0%
販管費1,551百万円
営業利益率
率_pct6.9
前年同期比増減ポイント0.4
当四半期3か月の実績
2021年12月期第4四半期
売上高
1,373百万円
売上総利益
521百万円
売上総利益率
38%
販管費
395百万円
販管費率
28.8%
営業利益
125百万円
営業利益率
9.1%
通期業績予想
2021年12月期
売上高
5,102百万円
営業利益
338百万円
経常利益
339百万円
当期純利益
224百万円
2022年12月期
売上高
6,178百万円
営業利益
376百万円
経常利益
377百万円
当期純利益
249百万円
1株当たり配当金
10円
通期予想に対する進捗率 通期の予想に対して、いまどこまで進んだかの割合です。
売上高100%
営業利益105%
経常利益105%
当期純利益104%
この資料で会社が説明したこと
増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
- 売上増加55百万円
- 粗利率低下-17百万円
- 人件費増加-48百万円
- 広告効率化58百万円
- 運賃1百万円
- 減価償却費3百万円
- その他19百万円
新しい施策
- 法人向けユニフォーム管理アプリの先行リリース
- WEB接客ツールの導入
- ユニフォーム管理サービスなどのWEBサービス開発
- 自社独自のプリント加工技術の開発・サービス開始
- 商品管理グループの創設
- システムエンジニア4名分の増員
- 顧客フォローチームの創設
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- AU（アクティブユーザー、訪問営業除く）261,658人前年同期比前年の275,449人から減少
セグメント別実績
- サービス部門売上高2,077百万円
- オフィスワーク部門売上高2,687百万円
- その他（訪問営業販売実績）売上高350百万円
従業員数
期中の増減・採用計画採用増員13名（エンジニア3名、高度マーケティング人材）；2022年はシステムエンジニア4名分を増員
年間配当
1株当たり年間配当額10円
内訳中間・期末の内訳は非開示
売上総利益
1,905百万円+2.0%
率_pct37.3
前年同期比増減ポイント-0.3
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算説明資料 |
| 対象決算期 | 2021年12月期 |
| 売上高 | 5,115百万円（前年比 +3.0%） |
| 営業利益 | 354百万円（前年比 +10.1%） |
| 経常利益 | 356百万円（前年比 +5.0%） |
| 純利益 | 233百万円（前年比 +4.0%） |
| 売上総利益 | 1,905百万円（前年比 +2.0%） |
| 営業利益率 | 率_pct 6.9 / 前年同期比増減ポイント 0.4 |
| 販管費 | 1,551百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 対象 2021年12月期第4四半期 / 売上高 1,373百万円 / 売上総利益 521百万円 / 売上総利益率 38% / 販管費 395百万円 / 販管費率 28.8% / 営業利益 125百万円 / 営業利益率 9.1% |
| 通期業績予想 | 2021年12月期 売上高 5,102百万円 / 営業利益 338百万円 / 経常利益 339百万円 / 当期純利益 224百万円 / 2022年12月期 売上高 6,178百万円 / 営業利益 376百万円 / 経常利益 377百万円 / 当期純利益 249百万円 / 1株当たり配当金 10円 |
| 通期予想に対する進捗率 | 売上高 100% / 営業利益 105% / 経常利益 105% / 当期純利益 104% |
| セグメント別実績 | セグメント サービス部門 / 売上高 2,077百万円 / yoy_pct -0.5 / 利益 非開示、セグメント オフィスワーク部門 / 売上高 2,687百万円 / yoy_pct 2.5 / 利益 非開示、セグメント その他（訪問営業販売実績） / 売上高 350百万円 / yoy_pct 35 / 利益 非開示 |
| 増減要因の内訳 | 要因 売上増加 / 金額 55百万円、要因 粗利率低下 / 金額 -17百万円、要因 人件費増加 / 金額 -48百万円、要因 広告効率化 / 金額 58百万円、要因 運賃 / 金額 1百万円、要因 減価償却費 / 金額 3百万円、要因 その他 / 金額 19百万円 |
| 主要KPI | 指標名 AU（アクティブユーザー、訪問営業除く） / 値 261,658人 / 前年同期比 前年の275,449人から減少 |
| 従業員数 | 人数 非開示 / 期中の増減・採用計画 採用増員13名（エンジニア3名、高度マーケティング人材）；2022年はシステムエンジニア4名分を増員 |
| 年間配当 | 1株当たり年間配当額 10円 / 内訳 中間・期末の内訳は非開示 |
| 新しい施策 | 法人向けユニフォーム管理アプリの先行リリース、WEB接客ツールの導入、ユニフォーム管理サービスなどのWEBサービス開発、自社独自のプリント加工技術の開発・サービス開始、商品管理グループの創設、システムエンジニア4名分の増員、顧客フォローチームの創設 |
この書類が述べていない項目（13件）
計画に対する自己評価単価と数量の指標店舗数・拠点数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標配当性向自己株式取得設備投資額受注高・受注残高市場規模・シェア質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。新型コロナウイルス再拡大で飲食店カテゴリの売上に影響が出た一方、WEB広告費のAI運用や法人向けに絞った広告運用で広告費を抑制し、営業利益が増加した。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。