読む価値
19軽微
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
2026年2月期会社の説明として取り出せた項目 4 件
この資料で会社が説明したこと
質疑応答の論点説明会で投資家から出た質問と、会社の答えの要点です。
質疑応答資料を公開した旨のみ記載。質問・回答の内容は非開示新しい施策
- 新配当方針（配当性向50%、DOE6％下限、累進配当）
- 中期経営計画Evolution2027におけるM&Aシナジーの創出
中期経営計画の目標
Evolution2027の重点戦略としてM&Aシナジーの創出状況に言及しているが、目標値は非開示配当性向
配当性向50%、DOE（株主資本配当率）6％下限、累進配当| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象決算期 | 2026年2月期 |
| 中期経営計画の目標 | Evolution2027の重点戦略としてM&Aシナジーの創出状況に言及しているが、目標値は非開示 |
| 配当性向 | 配当性向50%、DOE（株主資本配当率）6％下限、累進配当 |
| 質疑応答の論点 | 質疑応答資料を公開した旨のみ記載。質問・回答の内容は非開示 |
| 新しい施策 | 新配当方針（配当性向50%、DOE6％下限、累進配当）、中期経営計画Evolution2027におけるM&Aシナジーの創出 |
この書類が述べていない項目（26件）
資料の種類売上高営業利益経常利益純利益売上総利益率営業利益率販管費当四半期3か月の実績通期業績予想通期予想に対する進捗率計画に対する自己評価セグメント別実績増減要因の内訳主要KPI単価と数量の指標店舗数・拠点数従業員数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額財務目標年間配当自己株式取得設備投資額受注高・受注残高市場規模・シェア
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。2026年4月21日に開催した決算説明会の内容を確認できるようにするため、アーカイブ動画と書き起こし記事、質疑応答資料を公開したとしている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。