信和（3447）・方針再掲
社員のやる気と夢・未来の実現支援
FY2018に初出。6回の記載のうち5回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
6記載
9年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
人を中心とする経営理念と人の成長による企業成長39社が書いているテーマ・逆風0社・追い風40社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2022年。17社中4社が悪化側に。
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに16社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている39社のうち14社を表示しています。上の文は39社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026再掲有価証券報告書
「私たちは、社員のやる気を応援し、「夢と未来」の実現を支えます。」
社員の意欲と夢・未来の実現を支援する経営理念を継続している。 - FY2025再掲有価証券報告書
「私たちは、社員のやる気を応援し、「夢と未来」の実現を支えます。」
社員の意欲と夢・未来の実現を支援する理念を継続している。 - FY2023再掲有価証券報告書
「私たちは、社員のやる気を応援し、「夢と未来」の実現を支えます。」
社員の意欲と夢・未来の実現を支援する理念を継続している。 - FY2022再掲有価証券報告書
「私たちは、社員のやる気を応援し、「夢と未来」の実現を支えます。」
社員の意欲と夢・未来の実現を支援する理念を継続している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「私たちは、社員のやる気を応援し、「夢と未来」の実現を支えます。」
社員の意欲、成長、夢と未来の実現を支援する理念を継続している。 - FY2018初出有価証券報告書
「私たちは、社員のやる気を応援し、『夢と未来』の実現を支えます。」
社員の成長と意欲を支援する姿勢を経営理念として示している。