エスイー（3423）・方針再掲
「変化と新しい価値の創造」の実現
FY2017に初出。5回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2022。
5記載
6年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
「新しい」を生み出す経営方針22社が書いているテーマ・逆風0社・追い風23社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2021年。11社中2社が悪化側に。
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに14社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている22社のうち14社を表示しています。上の文は22社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2022再掲有価証券報告書
「変化と新しい価値の創造 顧客に満足される新しい機能の創造 社会、自然環境との調和 社員の個性尊重 －意欲と能力の発揮による各人の豊かさの実現－」
「変化と新しい価値の創造」を中核とする経営理念を継続している。 - FY2020再掲有価証券報告書
「すべての人々に、Sustainableな発展をー 人々の豊かさへの希求に応える社会資本グローバル・リーディング・カンパニー」
「変化と新しい価値の創造」という経営理念を、持続可能な発展と社会資本のグローバル・リーディング・カンパニーを目指す2030ビジョンに展開している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「当社グループは、『変化と新しい価値の創造』の実現に向けて、以下の項目を経営理念としております。」
「変化と新しい価値の創造」を経営理念として継続している。 - FY2018再掲有価証券報告書
「当社グループは、『変化と新しい価値の創造』の実現に向けて、以下の項目を経営理念としております。」
「変化と新しい価値の創造」を経営理念として継続している。 - FY2017初出有価証券報告書
「当社グループは、『変化と新しい価値の創造』の実現に向けて、以下の項目を経営理念としております。」
新しい機能の創造、社会・自然環境との調和、社員の個性と能力の発揮を経営理念として掲げている。