読む価値
32軽微
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2025年4月23日着任する人
10件就任予定日2025年5月1日および各社の定時株主総会開催日（株式会社ツルハ：2025年5月21日、株式会社くすりの福太郎：2025年5月20日、株式会社杏林堂グループホールディングス：2025年5月20日、株式会社杏林堂薬局：2025年5月20日）
前職人事部長
新役職人事総務本部付部長
前職人事部 人事企画Ｇリーダー
新役職人事部長 兼 人事企画Ｇリーダー
一月 寛文
前職㈱ツルハグループドラッグ＆ファーマシー西日本営業本部商品部長
新役職商品MD本部付部長
児玉 典之
前職㈱杏林堂薬局商品・物流本部長
新役職PB開発本部付部長
加藤 正之
前職㈱ツルハ商品本部営業推進部長
新役職マーケティング本部付部長 兼 ㈱ツルハ商品本部営業推進部長
坂本 典平
前職管理本部 管理部 人事Gリーダー
新役職管理本部 人事部長 兼ツルハホールディングス人材採用部長
菊地 護
前職管理本部 管理部 総務Gリーダー
新役職管理本部 総務部長
前職非開示
新役職監査役（新任）
前職（現㈱杏林堂薬局執行役員）／執行役員調剤・漢方・営業統括本部長兼開発支援室長
新役職取締役（新任）および取締役兼執行役員営業統括（営業全般・デジタル戦略・店舗開発担当）（新任）
前職（現㈱杏林堂薬局執行役員）／執行役員管理本部長
新役職取締役（新任）および取締役兼執行役員管理本部長兼人事部長（新任）
退任する人
4件退任日株式会社ツルハ：2025年5月21日、株式会社くすりの福太郎：2025年5月20日、株式会社杏林堂グループホールディングス：2025年5月20日、株式会社杏林堂薬局：2025年5月20日
新役職退任
氏名と件数が対応していないため、個々の氏名には結び付けずにそのまま記載しています。続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役会に残る旨の記載はない
株主総会の承認定時株主総会開催日付の監査役・取締役の選任。株式会社ツルハ：2025年5月21日、株式会社くすりの福太郎：2025年5月20日、株式会社杏林堂グループホールディングス：2025年5月20日、株式会社杏林堂薬局：2025年5月20日
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2025年4月23日 |
| 就任予定日 | 2025年5月1日および各社の定時株主総会開催日（株式会社ツルハ：2025年5月21日、株式会社くすりの福太郎：2025年5月20日、株式会社杏林堂グループホールディングス：2025年5月20日、株式会社杏林堂薬局：2025年5月20日） |
| 退任日 | 株式会社ツルハ：2025年5月21日、株式会社くすりの福太郎：2025年5月20日、株式会社杏林堂グループホールディングス：2025年5月20日、株式会社杏林堂薬局：2025年5月20日 |
| 新任者の氏名 | 工藤 伸一、甲谷 龍吾、一月 寛文、児玉 典之、加藤 正之、坂本 典平、菊地 護、三宅 隆太郎、磯部 政利、赤星 博樹 |
| 新任者の新役職 | 人事総務本部付部長、人事部長 兼 人事企画Ｇリーダー、商品MD本部付部長、PB開発本部付部長、マーケティング本部付部長 兼 ㈱ツルハ商品本部営業推進部長、管理本部 人事部長 兼ツルハホールディングス人材採用部長、管理本部 総務部長、監査役（新任）、取締役（新任）および取締役兼執行役員営業統括（営業全般・デジタル戦略・店舗開発担当）（新任）、取締役（新任）および取締役兼執行役員管理本部長兼人事部長（新任） |
| 新任者の前職 | 人事部長、人事部 人事企画Ｇリーダー、㈱ツルハグループドラッグ＆ファーマシー西日本営業本部商品部長、㈱杏林堂薬局商品・物流本部長、㈱ツルハ商品本部営業推進部長、管理本部 管理部 人事Gリーダー、管理本部 管理部 総務Gリーダー、非開示、（現㈱杏林堂薬局執行役員）／執行役員調剤・漢方・営業統括本部長兼開発支援室長、（現㈱杏林堂薬局執行役員）／執行役員管理本部長 |
| 退任者の氏名 | 大船 正博、橋本 健次、小杉 知之、安間 俊樹 |
| 退任者の旧役職 | 監査役、取締役、取締役、取締役 |
| 退任者の新役職 | 退任 |
| 続投の有無 | 取締役会に残る旨の記載はない |
| 株主総会の承認を要するか | 定時株主総会開催日付の監査役・取締役の選任。株式会社ツルハ：2025年5月21日、株式会社くすりの福太郎：2025年5月20日、株式会社杏林堂グループホールディングス：2025年5月20日、株式会社杏林堂薬局：2025年5月20日 |
この書類が述べていない項目（10件）
新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任理由異動の理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。人事異動を行うことについて取締役会で決議したと記載されているが、異動の具体的な理由は記載されていない。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。