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ムゲンエステートグループ人権方針
適用分野（この発表が対象とする用途）
当社グループのすべての事業活動、人権デュー・デリジェンス、是正・救済、ステークホルダーとの対話・協議、教育・研修
提供開始日制定日 2024年1月17日（実施予定ではなく方針の制定日）
この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。
出典（会社が根拠として挙げた資料）
国連ビジネスと人権に関する指導原則、国連グローバル・コンパクト、国連世界人権宣言、労働における基本的原則及び権利に関するILO宣言
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象製品・サービス名 | ムゲンエステートグループ人権方針 |
| 提供開始日 | 制定日 2024年1月17日（実施予定ではなく方針の制定日） |
| 適用分野 | 当社グループのすべての事業活動、人権デュー・デリジェンス、是正・救済、ステークホルダーとの対話・協議、教育・研修 |
| 出典 | 国連ビジネスと人権に関する指導原則、国連グローバル・コンパクト、国連世界人権宣言、労働における基本的原則及び権利に関するILO宣言 |
この書類が述べていない項目（14件）
相手先相手先の概要当社との関係契約金額提供価格契約締結日受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果利用実績業績への影響
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。人権尊重に関する姿勢と取組みを整理し、国際的な人権規範に則って事業活動における人権課題へ対応するため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。