読む価値
22軽微
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強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
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断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2022年12月14日着任する人
10件就任予定日2023年1月1日
渡邉 敏之
前職専務執行役員 営業本部長
新役職専務執行役員 営業本部長 第一・第二・第三営業部担当
徳原 秀男
前職執行役員 営業本部 統括部長 第一・第二営業部担当 兼 第五営業部長
新役職執行役員 営業本部 統括部長 第一・第二営業部担当
布施 正志
前職執行役員 営業本部 統括部長 第三・第四・横浜営業部担当
新役職執行役員 営業本部 統括部長 横浜営業部担当
尾崎 大造
前職営業本部 統括部長 販売推進部・業務管理部担当 兼 営業企画部長
新役職営業本部 統括部長 販売推進部・人材開発部担当 兼 業務企画部長
本山 尚之
前職営業本部 第二営業部長
新役職営業本部 第一営業部長
上野 聡史
前職営業本部 第四営業部長
新役職営業本部 第二営業部長
浜崎 広一郎
前職営業本部 第五営業部 課長
新役職営業本部 第三営業部長
屋代 孝寿
前職営業本部 池袋営業所長
新役職営業本部 池袋営業所 部長
岩政 航
前職営業本部 販売推進部
新役職営業本部 人材開発部長
増田 隆幸
前職管理本部 部長
新役職管理本部 経理部長
組織変更の内容
人材開発部を新設し、販売推進部仕入・教育課の機能を移管。業務管理部と営業企画部を統合し、業務企画部とする。第4営業部、第5営業部を廃止。
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2022年12月14日 |
| 就任予定日 | 2023年1月1日 |
| 新任者の氏名 | 渡邉 敏之、徳原 秀男、布施 正志、尾崎 大造、本山 尚之、上野 聡史、浜崎 広一郎、屋代 孝寿、岩政 航、増田 隆幸 |
| 新任者の新役職 | 専務執行役員 営業本部長 第一・第二・第三営業部担当、執行役員 営業本部 統括部長 第一・第二営業部担当、執行役員 営業本部 統括部長 横浜営業部担当、営業本部 統括部長 販売推進部・人材開発部担当 兼 業務企画部長、営業本部 第一営業部長、営業本部 第二営業部長、営業本部 第三営業部長、営業本部 池袋営業所 部長、営業本部 人材開発部長、管理本部 経理部長 |
| 新任者の前職 | 専務執行役員 営業本部長、執行役員 営業本部 統括部長 第一・第二営業部担当 兼 第五営業部長、執行役員 営業本部 統括部長 第三・第四・横浜営業部担当、営業本部 統括部長 販売推進部・業務管理部担当 兼 営業企画部長、営業本部 第二営業部長、営業本部 第四営業部長、営業本部 第五営業部 課長、営業本部 池袋営業所長、営業本部 販売推進部、管理本部 部長 |
| 組織変更の内容 | 人材開発部を新設し、販売推進部仕入・教育課の機能を移管。業務管理部と営業企画部を統合し、業務企画部とする。第4営業部、第5営業部を廃止。 |
この書類が述べていない項目（15件）
退任日新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任者の氏名退任者の旧役職退任者の新役職退任理由続投の有無異動の理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出機関設計の変更株主総会の承認を要するか
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。業容拡大に向けて人員を増大させる中、専門性を高め、厳しい競争環境に打ち勝つため、営業本部を改正するとしています。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。