ティーライフ（3172）・施策再掲
内部統制と法令遵守体制の強化
FY2016に初出。9回の記載のうち6回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
9記載
11年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
内部統制システムの継続的整備・見直し116社が書いているテーマ・逆風0社・追い風117社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに85社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている116社のうち14社を表示しています。上の文は116社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026再掲有価証券報告書
「当社は、内部統制システムを整備する目的を「業務の有効性・効率性の向上」「財務報告の信頼性の確保」「法令遵守」「資産の保全」と認識しており」
内部統制の目的として業務効率、財務報告、法令遵守、資産保全を引き続き明示している。 - 2026-09-04前進業績予想の修正
「ＤＸ推進・ＡＩ活用による業務改善・生産性の向上に努めるほか、」
従来のEC・業務システム投資に加え、DX推進とAI活用を業務改善・生産性向上の手段として明示した。 - FY2024再掲有価証券報告書
「当社は、内部統制システムを整備する目的を「業務の有効性・効率性の向上」「財務報告の信頼性の確保」「法令遵守」「資産の保全」と認識しており」
内部統制の目的として業務効率、財務報告、法令遵守、資産保全を引き続き明示している。 - FY2022再掲有価証券報告書
「コンプライアンスの徹底に加え、ＳＤＧｓへの取り組みも一層強化し、社会からの要請及びステークホルダーの期待に応えられるよう努めます。」
コンプライアンスの徹底と内部管理体制の整備を継続している。 - FY2020再掲有価証券報告書
「また、コンプライアンスの徹底を推進し、内部管理体制の整備及び実効性のある運用により、社会からの要請及びステークホルダーの期待に応えられるよう努めてまいります。」
コンプライアンス徹底と内部管理体制の整備・実効運用を、経営基盤強化の課題として継続している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「また、コンプライアンスの徹底を推進し、内部管理体制の整備及び実効性のある運用により、社会からの要請及びステークホルダーの期待に応えられるよう努めてまいります。」
コンプライアンス徹底と内部管理体制の整備・運用を、強固な経営基盤の構築に向けた課題として継続している。 - FY2018前進有価証券報告書
「当社では、今般の事態を厳粛に受け止め、広告表現に関する法規制に関する教育の強化・充実に取り組むとともに、品質管理部門によるモニタリングを継続的かつ計画的に実施するなど、コンプライアンス体制をより一層強化し、法令遵守を徹底することで再発防止に努めてまいります。」
消費者庁の措置命令を受け、広告表現に関する教育強化と品質管理部門による継続的・計画的モニタリングを対応策として明示している。 - FY2017再掲有価証券報告書
「法令遵守の徹底、内部牽制機能の強化を通じて、経営の健全化と透明性の確保に努めてまいります。」
法令遵守と内部牽制を通じた健全性・透明性の確保を引き続き基本的な考え方としている。 - FY2016初出有価証券報告書
「法令遵守の徹底、内部牽制機能の強化を通じて、経営の健全化と透明性の確保に努めてまいります。」
法令遵守と内部牽制を通じて、経営の健全性・透明性を確保する方針を独立した重点課題として記載している。