Komori
役員の異動3167TOKAIホールディングス商社・卸売

グループ役員人事に関するお知らせ

TOKAIホールディングスとグループ各社で、社長・代表取締役を含む役員の新任、退任、昇格および担当変更を行う。多くの人事は2022年4月1日付で実施され、一部の退任は3月31日付となる。

読む価値
37軽微
5項目のうち4項目からの評価です
向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。
規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。
書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。

誰がどの役職に動くか

決議 2022年3月10日

着任する人

15件
就任予定日2022年4月1日実施予定(一部、2022年3月10日実施)
小柳 孝志
沼野 哲也
鈴木 辰麻
鈴木 正人
大池 省吾
大畑 学
林 秀樹
望月 芳男
大野 佳昭
浜崎 貢
望月 義彦
大村 隆弘
大沼 孝文
森 直紀
鈴木 寿幸
新役職執行役員、理事、取締役、理事、代表取締役社長、代表取締役専務、常務取締役、取締役(非常勤)、専務取締役等(各グループ会社の記載のとおり)
氏名と件数が対応していないため、個々の氏名には結び付けずにそのまま記載しています。

退任する人

13件
退任日2022年3月31日実施予定
植松 章司退任
水野 幸弘退任
石間 尚雄退任
塚口 勝弘退任
片井 康広退任
浜崎 貢退任
斉藤 一男退任
植松 章司退任
高田 稚彦退任
佐々木 透退任
松下 剛退任
井上 崇退任
西村 昌訓退任
旧役職専務執行役員、常務取締役、理事、代表取締役社長、取締役、代表取締役会長、非常勤取締役等(各記載のとおり)
新役職退任、または記載なし
氏名と件数が対応していないため、個々の氏名には結び付けずにそのまま記載しています。
組織変更の内容

各社で本部・部門・室等の担当、管掌および部長職を変更。具体的には、DX経営戦略本部、サステナビリティ推進部、人財戦略部、グリーンエネルギー戦略室等に関する担当変更が記載されている。

執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。
誰がどの役職に動くか
項目内容
決議日2022年3月10日
就任予定日2022年4月1日実施予定(一部、2022年3月10日実施)
退任日2022年3月31日実施予定
新任者の氏名小柳 孝志、沼野 哲也、鈴木 辰麻、鈴木 正人、大池 省吾、大畑 学、林 秀樹、望月 芳男、大野 佳昭、浜崎 貢、望月 義彦、大村 隆弘、大沼 孝文、森 直紀、鈴木 寿幸
新任者の新役職執行役員、理事、取締役、理事、代表取締役社長、代表取締役専務、常務取締役、取締役(非常勤)、専務取締役等(各グループ会社の記載のとおり)
退任者の氏名植松 章司、水野 幸弘、石間 尚雄、塚口 勝弘、片井 康広、浜崎 貢、斉藤 一男、植松 章司、高田 稚彦、佐々木 透、松下 剛、井上 崇、西村 昌訓
退任者の旧役職専務執行役員、常務取締役、理事、代表取締役社長、取締役、代表取締役会長、非常勤取締役等(各記載のとおり)
退任者の新役職退任、または記載なし
組織変更の内容各社で本部・部門・室等の担当、管掌および部長職を変更。具体的には、DX経営戦略本部、サステナビリティ推進部、人財戦略部、グリーンエネルギー戦略室等に関する担当変更が記載されている。
この書類が述べていない項目(12件)
新任者の前職新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任理由続投の有無異動の理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出機関設計の変更株主総会の承認を要するか

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

異動の理由について、会社から具体的な説明はない。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
グループ役員人事に関するお知らせ|TOKAIホールディングス(3167)の適時開示 | Komori