読む価値
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21
社（当社グループの認定社数）書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。発表された内容
健康経営銘柄、健康経営優良法人2022（大規模法人部門）～ホワイト500
適用分野（この発表が対象とする用途）
従業員の健康管理、健康増進、安全衛生、働き方改革
提供開始日2022年3月9日（選定・認定の発表日、実施開始日は非開示）
会社が数字で示したこと
利用実績
健康経営銘柄は2度目の選定、ホワイト500は6年連続認定。グループ認定社数は21社
相手先と当社の関係
ＴＯＫＡＩホールディングス3167
当社との関係
健康経営銘柄の選定機関および健康経営優良法人認定制度の実施・共同実施機関
相手先経済産業省、東京証券取引所、日本健康会議
経済産業省と東京証券取引所は健康経営銘柄を実施し、経済産業省と日本健康会議は健康経営優良法人認定制度を共同で実施している。その他の所在地・代表者・資本金・設立年等は非開示
受賞名・認証名
健康経営銘柄、健康経営優良法人2022（大規模法人部門）～ホワイト500
授与・認証機関
経済産業省、東京証券取引所、日本健康会議
拠点（この発表が示した場所）
当社グループの認定社数21社（健康経営銘柄および健康経営優良法人の認定企業）
この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。
出典（会社が根拠として挙げた資料）
東京証券取引所の掲載ページ（https://www.jpx.co.jp/news/1120/20220309-01.html）
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象製品・サービス名 | 健康経営銘柄、健康経営優良法人2022（大規模法人部門）～ホワイト500 |
| 相手先 | 経済産業省、東京証券取引所、日本健康会議 |
| 相手先の概要 | 経済産業省と東京証券取引所は健康経営銘柄を実施し、経済産業省と日本健康会議は健康経営優良法人認定制度を共同で実施している。その他の所在地・代表者・資本金・設立年等は非開示 |
| 当社との関係 | 健康経営銘柄の選定機関および健康経営優良法人認定制度の実施・共同実施機関 |
| 提供開始日 | 2022年3月9日（選定・認定の発表日、実施開始日は非開示） |
| 適用分野 | 従業員の健康管理、健康増進、安全衛生、働き方改革 |
| 受賞名・認証名 | 健康経営銘柄、健康経営優良法人2022（大規模法人部門）～ホワイト500 |
| 授与・認証機関 | 経済産業省、東京証券取引所、日本健康会議 |
| 拠点の規模 | 当社グループの認定社数21社（健康経営銘柄および健康経営優良法人の認定企業） |
| 利用実績 | 健康経営銘柄は2度目の選定、ホワイト500は6年連続認定。グループ認定社数は21社 |
| 出典 | 東京証券取引所の掲載ページ（https://www.jpx.co.jp/news/1120/20220309-01.html） |
この書類が述べていない項目（7件）
契約金額提供価格契約締結日登録番号・有効期限拠点所在地定量的な効果業績への影響
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。従業員の健康管理を経営的な視点で捉え、安全衛生・健康増進・働き方改革を柱とした健康経営をグループ一体で推進しているため。具体的には、健康情報の分析による健康課題への対応、健康リテラシー向上、テレワークやフレックスの利用拡充などに取り組んでいる。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。