読む価値
42定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2023年5月22日着任する人
2件就任予定日2023年6月1日付（ウェルライフ株式会社は同日開催予定の臨時株主総会および臨時取締役会での決議を前提、株式会社クリエイトエス・ディーは同日開催予定の臨時株主総会での決議を前提）
退任する人
1件退任日2023年6月1日付
松崎 秀樹異動先あり
旧役職代表取締役社長
新役職株式会社クリエイトエス・ディー 店舗運営本部付
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役会には残らない（店舗運営本部付）
株主総会の承認要する。ウェルライフ株式会社臨時株主総会および臨時取締役会（2023年6月1日開催予定）、株式会社クリエイトエス・ディー臨時株主総会（2023年6月1日開催予定）株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2023年5月22日 |
| 就任予定日 | 2023年6月1日付（ウェルライフ株式会社は同日開催予定の臨時株主総会および臨時取締役会での決議を前提、株式会社クリエイトエス・ディーは同日開催予定の臨時株主総会での決議を前提） |
| 退任日 | 2023年6月1日付 |
| 新任者の氏名 | 笠井 久利、佐藤 敏明 |
| 新任者の新役職 | 代表取締役社長、取締役 商品本部 本部長 |
| 新任者の前職 | 社長付、執行役員 商品本部 本部長 |
| 退任者の氏名 | 松崎 秀樹 |
| 退任者の旧役職 | 代表取締役社長 |
| 退任者の新役職 | 株式会社クリエイトエス・ディー 店舗運営本部付 |
| 続投の有無 | 取締役会には残らない（店舗運営本部付） |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。ウェルライフ株式会社臨時株主総会および臨時取締役会（2023年6月1日開催予定）、株式会社クリエイトエス・ディー臨時株主総会（2023年6月1日開催予定） |
この書類が述べていない項目（10件）
新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任理由異動の理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。人事異動の具体的な理由は記載されていません。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。