ホリイフードサービス（3077）・目標目標の年度更新と実績開示
営業部門の採用5名・平均残業時間20時間以内の目標
FY2023に初出。。直近の記載はFY2025。
3記載
3年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
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女性採用・営業部門の残業時間削減目標1社が書いているテーマ・逆風0社・追い風1社
このテーマで動きを比べられる他社は、まだありません。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025目標の年度更新と実績開示有価証券報告書
「営業部門における女性社員採用 2025年３月期 5名 3名 社員の一月あたり平均残業時間 2025年３月期 20時間以内 22時間37分」
2025年3月期について、営業部門の女性社員採用5名、月平均残業時間20時間以内の目標を掲げ、実績はそれぞれ3名、22時間37分と開示した。 - FY2024目標の年度更新と実績開示有価証券報告書
「営業部門における女性社員採用 2024年３月期 5 名 3 名 社員の一月あたり平均残業時間 2024年３月期 20 時間 以内 27時間50分」
2024年3月期について、営業部門の女性社員採用5名、月平均残業時間20時間以内の目標を掲げ、実績はそれぞれ3名、27時間50分と開示した。 - FY2023初出有価証券報告書
「営業部門における社員採用 2023年３月期 ５名 ３名 社員の一月あたり平均残業時間 2023年３月期 20時間以内 21時間37分」
2023年3月期の人的資本指標として、営業部門の社員採用5名、月平均残業時間20時間以内を目標に掲げ、実績はそれぞれ3名、21時間37分と開示した。