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条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2026年3月5日着任する人
3件就任予定日2026年4月1日付（取締役の委嘱変更および執行役員の委嘱変更）。新任取締役・新任監査役は2026年6月開催予定の定時株主総会日付（定時株主総会および同総会終了後の取締役会・監査役会で必要な決議が行われることを前提）
阿曽 薫
前職専務執行役員
新役職取締役 専務執行役員 開発商品事業部・店舗販売事業部統括
生年月日 1961年12月2日入社年 2025年所有株式数 ―（基準日：2025年9月30日）
髙下 幸弘
前職常務執行役員 経営戦略室長 兼 現業支援本部副部長
新役職取締役 常務執行役員 経営戦略室長 兼 現業支援本部長 兼 総務部長
生年月日 1970年4月4日入社年 2007年所有株式数 4,800株（基準日：2025年9月30日）
中垣 聖一
前職執行役員 内部監査室長
新役職監査役〔常勤〕
生年月日 1963年12月24日入社年 1993年所有株式数 15,200株（基準日：2025年9月30日）
退任する人
5件退任日退任予定取締役・監査役は2026年6月開催予定の定時株主総会日付。退任予定執行役員は2026年3月31日付
伊原 英二退任
旧役職取締役会長
新役職退任
姫尾 房寿退任
旧役職取締役 常務執行役員 現業支援本部長 兼 総務部長 兼 経営戦略室管掌
新役職退任
上平田 哲退任
旧役職監査役〔常勤〕
新役職退任
蓮井 敏之異動先あり
旧役職上席執行役員 開発商品事業部 通信販売部長
新役職参事（通信販売アドバイザー）
埜邨 敬和異動先あり
旧役職執行役員 品質管理部長
新役職参事（品質管理アドバイザー）
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無（役職に残るかどうか）
伊原英二、姫尾房寿、上平田哲は2026年6月開催予定の定時株主総会日付の体制表に記載がなく、取締役会・監査役会には残らない。蓮井敏之、埜邨敬和は執行役員を退任し、参事として残る。
異動後の取締役6名うち社外 2名
株主総会の承認要する。議案名は新任取締役候補者および新任監査役候補者の選任に関する議案、開催日は2026年6月開催予定（具体的な日付は非開示）株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
異動の理由
当社は、2026年度の新年度入りにあたり、経営体制を刷新し、意思決定の迅速化と事業執行体制の強化を図るものです。
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2026年3月5日 |
| 就任予定日 | 2026年4月1日付（取締役の委嘱変更および執行役員の委嘱変更）。新任取締役・新任監査役は2026年6月開催予定の定時株主総会日付（定時株主総会および同総会終了後の取締役会・監査役会で必要な決議が行われることを前提） |
| 退任日 | 退任予定取締役・監査役は2026年6月開催予定の定時株主総会日付。退任予定執行役員は2026年3月31日付 |
| 新任者の氏名 | 阿曽 薫、髙下 幸弘、中垣 聖一 |
| 新任者の新役職 | 取締役 専務執行役員 開発商品事業部・店舗販売事業部統括、取締役 常務執行役員 経営戦略室長 兼 現業支援本部長 兼 総務部長、監査役〔常勤〕 |
| 新任者の前職 | 専務執行役員、常務執行役員 経営戦略室長 兼 現業支援本部副部長、執行役員 内部監査室長 |
| 新任者の生年月日 | 1961年12月2日、1970年4月4日、1963年12月24日 |
| 新任者の入社年 | 2025年、2007年、1993年 |
| 新任者の所有株式数 | ―（基準日：2025年9月30日）、4,800株（基準日：2025年9月30日）、15,200株（基準日：2025年9月30日） |
| 退任者の氏名 | 伊原 英二、姫尾 房寿、上平田 哲、蓮井 敏之、埜邨 敬和 |
| 退任者の旧役職 | 取締役会長、取締役 常務執行役員 現業支援本部長 兼 総務部長 兼 経営戦略室管掌、監査役〔常勤〕、上席執行役員 開発商品事業部 通信販売部長、執行役員 品質管理部長 |
| 退任者の新役職 | 退任、退任、退任、参事（通信販売アドバイザー）、参事（品質管理アドバイザー） |
| 続投の有無 | 伊原英二、姫尾房寿、上平田哲は2026年6月開催予定の定時株主総会日付の体制表に記載がなく、取締役会・監査役会には残らない。蓮井敏之、埜邨敬和は執行役員を退任し、参事として残る。 |
| 異動の理由 | 当社は、2026年度の新年度入りにあたり、経営体制を刷新し、意思決定の迅速化と事業執行体制の強化を図るものです。 |
| 異動後の取締役の人数 | 6名（うち社外取締役2名） |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。議案名は新任取締役候補者および新任監査役候補者の選任に関する議案、開催日は2026年6月開催予定（具体的な日付は非開示） |
この書類が述べていない項目（5件）
退任理由選任の理由独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。2026年度の新年度入りにあたり、経営体制を刷新し、意思決定の迅速化と事業執行体制の強化を図るため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。