GLC GROUP（2970）・施策再掲
人材サービス事業からの撤退
FY2022-Q2に初出。3回の記載のうち2回が「再掲」。直近の記載はFY2022。
3記載
2年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
人材サービス事業からの撤退3社が書いているテーマ・逆風0社・追い風2社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに0社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2022再掲有価証券報告書
「なお、連結子会社である株式会社プロキャリアエージェントにおける人材サービス事業について経営状況、財政状態及び今後の見通しを勘案した結果、2022年４月30日をもって同事業より撤退いたしました。」
人材サービス事業から2022年4月30日付で撤退した状態が、年度決算及びセグメント情報でも確認されている。 - FY2022-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、当社グループ（当社及び連結子会社）は、人材サービス事業の経営状況、財政状態及び今後の見通しを勘案した結果、2022年４月30日をもって同事業より撤退いたしました。」
人材サービス事業から2022年4月30日付で撤退した状態が、第3四半期報告書でも継続して確認されている。 - FY2022-Q2達成有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、当社グループ（当社及び連結子会社）は、人材サービス事業の経営状況、財政状態及び今後の見通しを勘案した結果、2022年４月30日をもって同事業より撤退いたしました。」
人材サービス事業について、経営状況、財政状態及び今後の見通しを勘案した結果、2022年4月30日をもって撤退を完了した。