イートアンドホールディングス（2882）・施策委員会開催実績の更新直近の株主総会（2026-05-01）では「再掲」
指名報酬委員会による取締役指名・報酬決定の独立性強化
FY2023に初出。4回の記載のうち1回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024。直近の記載は2026-05-01。
4記載
4年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
指名報酬委員会による役員指名・報酬・育成の公正性確保662社が書いているテーマ・逆風0社・追い風665社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに71社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている198社のうち14社を表示しています。上の文は198社すべてから計算しています。このテーマの665件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-05-01再掲株主総会
「取締役候補者の選定に当たりましては、指名報酬委員会（委員の過半数は社外取締役）の審議を踏まえ、取締役会が決定しております。」
指名報酬委員会の過半数を社外取締役とする候補者選定手続を再確認している。 - FY2025委員会開催実績の更新有価証券報告書
「当事業年度において当社は指名報酬委員会を２回開催しており、個々の取締役の出席状況については次のとおりであります。」
指名報酬委員会について、当事業年度の開催回数を2回とし、取締役候補者原案・取締役評価・報酬原案を検討した実績を開示している。 - FY2024前進有価証券報告書
「当事業年度において当社は指名報酬委員会を３回開催しており、個々の取締役の出席状況については次のとおりであります。」
指名報酬委員会について、当事業年度に3回開催し、取締役候補者原案・取締役評価・報酬原案を検討した実績を開示している。 - FY2023初出有価証券報告書
「取締役会の諮問機関として任意の指名報酬委員会を設置しております。指名報酬委員会は、委員３名以上（その過半数は独立社外取締役）で構成し、取締役候補の指名および選解任ならびに取締役の報酬等に係る取締役会の機能の独立性、客観性と説明責任を強化することを目的としております。」
指名・選解任および役員報酬について、3名以上かつ過半数を独立社外取締役とする任意の指名報酬委員会を設置したことを具体的に記載している。