読む価値
30軽微
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2025年3月28日就任予定日2025年4月1日
続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役・執行役員は再任。監査役は非改選期につき変更なし。
異動後の取締役3名うち社外 1名
独立役員としての届出髙橋元弘氏は再任後も引き続き独立役員となる予定
株主総会の承認2025年3月28日開催の第12期定時株主総会の決議済み。追加の承認予定は非開示
執行役員は日々の業務執行を担う役職で、会社法上の取締役とは別の立場です。「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。独立役員は、一般株主と利益が相反しないとして取引所に届け出る社外役員です。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2025年3月28日 |
| 就任予定日 | 2025年4月1日 |
| 続投の有無 | 取締役・執行役員は再任。監査役は非改選期につき変更なし。 |
| 異動後の取締役の人数 | 3名（うち社外取締役1名） |
| 独立役員としての届出 | 髙橋元弘氏は再任後も引き続き独立役員となる予定 |
| 株主総会の承認を要するか | 2025年3月28日開催の第12期定時株主総会の決議済み。追加の承認予定は非開示 |
この書類が述べていない項目（15件）
退任日新任者の氏名新任者の新役職新任者の前職新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任者の氏名退任者の旧役職退任者の新役職退任理由異動の理由選任の理由組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。会社が異動の具体的な理由を記載している箇所はない。2025年3月28日開催の定時株主総会および取締役会の決議を踏まえ、2025年4月1日以降の経営体制を示している。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。