カルラ（2789）・施策再掲
3事業年度の中期経営計画に基づく業績目標管理
FY2017に初出。5回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2021。
5記載
5年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
中期経営計画の部門展開と月次進捗管理13社が書いているテーマ・逆風0社・追い風13社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2017年。7社中3社が悪化側に。
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに4社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2021再掲有価証券報告書
「３事業年度を期間とする中期経営計画に基づき、毎期、部門毎の業績目標を設定し、各部門を担当する取締役は、その実施すべき具体的な施策及び権限を含めた効率的な業務遂行体制を決定する。」
3事業年度の中期経営計画と毎期の部門別業績目標を、業務遂行・内部統制の基盤として継続している。 - FY2020再掲有価証券報告書
「３事業年度を期間とする中期経営計画に基づき、毎期、部門毎の業績目標を設定し、各部門を担当する取締役は、その実施すべき具体的な施策及び権限を含めた効率的な業務遂行体制を決定する。」
3事業年度の中期経営計画と毎期の部門別業績目標を、業務遂行の基盤として引き続き位置づけている。 - FY2019再掲有価証券報告書
「３事業年度を期間とする中期経営計画に基づき、毎期、部門毎の業績目標を設定し」
3事業年度の中期経営計画と毎期の部門別業績目標を、効率的な業務遂行の基盤として引き続き位置づけている。 - FY2018再掲有価証券報告書
「３事業年度を期間とする中期経営計画に基づき、毎期、部門毎の業績目標を設定し」
3事業年度の中期経営計画と毎期の部門別業績目標を、効率的な業務遂行の基盤として引き続き位置づけている。 - FY2017初出有価証券報告書
「３事業年度を期間とする中期経営計画に基づき、毎期、部門毎の業績目標を設定し」
3事業年度を期間とする中期経営計画と、毎期の部門別業績目標を内部統制上の業務遂行基盤としている。