アルフレッサ ホールディングス（2784）・方針再掲
コンプライアンス遵守を最重要とする企業風土の醸成
FY2023-Q1に初出。5回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2025-H1。
5記載
3年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
コンプライアンスを経営の基本原則とする姿勢10社が書いているテーマ・逆風0社・追い風10社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに8社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025-H1再掲有価証券報告書
「『コンプライアンス』を最重要とする企業風土の醸成」
コンプライアンスを最重要とする企業風土の醸成を、22-24中計の方針として引き続き掲げている。 - FY2024-Q1再掲有価証券報告書
「「コンプライアンスの遵守を最重要とする企業風土の醸成」」
コンプライアンス遵守を最重要とする企業風土の醸成を、22-24中計の方針として再確認している。 - FY2023再掲有価証券報告書
「コンプライアンスの遵守を最優先とする企業風土の醸成のため、過去の過ちに真摯に向き合い、グループ一体となった具体的な取り組み・工夫を継続してまいります。」
コンプライアンス遵守を最優先とする企業風土の方針を、過去の過ちへの対応とグループ一体の取り組みとして引き続き掲げている。 - FY2023-Q2再掲有価証券報告書
「「コンプライアンスの遵守を最重要とする企業風土の醸成」」
コンプライアンス遵守を最重要とする企業風土の醸成を、22-24中計のグループ経営方針として引き続き掲げている。 - FY2023-Q1初出有価証券報告書
「「コンプライアンスの遵守を最重要とする企業風土の醸成」」
22-24中計のグループ経営方針として、コンプライアンス遵守を最重要とする企業風土の醸成を新たに明示している。