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アルフレッサ ホールディングス(2784)・リスク再掲

調剤過誤・薬剤師確保に関するリスク

FY2016に初出。6回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2026。

6記載
11年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2016 – FY2019対処FY2021再掲FY2023 – FY20262016: 120162017: 020172018: 020182019: 120192020: 020202021: 120212022: 020222023: 120232024: 120242025: 020252026: 12026
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調剤薬局における薬剤師配置と調剤過誤防止の複合リスク2社が書いているテーマ・逆風2社・追い風0社

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尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026再掲有価証券報告書

    「当社グループは、処方箋の受入枚数等を適宜把握し、薬剤師・事務員の適正配置や必要に応じた増員再配置に取り組んでおります。」

    薬剤師配置、増員再配置、調剤監査システム等による調剤過誤・薬剤師確保リスクへの対応を継続している。
  2. FY2024再掲有価証券報告書

    「当社グループは、処方箋の受入枚数等を適宜把握し、薬剤師・事務員の適正配置や必要に応じた増員再配置に取り組んでおります。また、調剤過誤につきましては、人員の適正配置、調剤業務のマニュアルの整備や調剤監査システムの導入・活用によりその防止に取り組んでおります。」

    薬剤師配置、増員再配置、業務マニュアル、調剤監査システムによるリスク対応を継続している。
  3. FY2023再掲有価証券報告書

    「当社グループは、処方箋の受入枚数等を適宜把握し、薬剤師・事務員の適正配置や必要に応じた増員再配置に取り組んでおります。また、調剤過誤につきましては、人員の適正配置、調剤業務のマニュアルの整備や調剤監査システムの導入・活用によりその防止に取り組んでおります。」

    薬剤師配置、増員再配置、業務マニュアル、調剤監査システムによるリスク対応を継続している。
  4. FY2021対処有価証券報告書

    「当社グループは、処方箋の受入枚数等を適宜把握し、薬剤師・事務員の適正配置や必要に応じた増員再配置に取り組んでおります。また、調剤過誤につきましては、人員の適正配置、調剤業務のマニュアルの整備や調剤監査システムの導入・活用によりその防止に取り組んでおります。」

    調剤過誤・薬剤師確保リスクに対し、処方箋枚数の把握、適正配置、増員再配置、マニュアル、監査システムによる対策を記載している。
  5. FY2019再掲有価証券報告書

    「従って、営業時間を通じて薬剤師の必要人員数が確保されない場合には、当社グループの薬局の維持、新規開設、および業績に影響を与える可能性があります。」

    調剤過誤および薬剤師の配置・確保に関するリスクを継続して記載している。
  6. FY2016初出有価証券報告書

    「1日当たり40枚の受取処方箋に対して、一人の薬剤師を配置する必要があります。従って、営業時間を通じて薬剤師の必要人員数が確保されない場合には、当社グループの薬局の維持、新規開設、および業績に影響を与える可能性があります。」

    調剤過誤による信用・損害賠償リスクと、法令上の薬剤師配置要件を挙げている。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

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報道
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