読む価値
46定例
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中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
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書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
着任する人
5件就任予定日2023年5月30日付。宮崎温仙堂商店の定時株主総会および同総会後の取締役会での正式決定を条件とする。
前職社長補佐
新役職代表取締役社長
前職経営企画担当
新役職取締役 社長補佐 経営企画 兼 コンプライアンス・リスクマネジメント担当
前職管理本部長
新役職取締役 管理本部長
前職アルフレッサホールディングス株式会社 代表取締役社長
新役職取締役
前職アルフレッサホールディングス株式会社 常勤監査役
新役職監査役
生年月日榊原 誠：1963年12月18日。その他は 非開示
入社年榊原 誠：1986年。その他は 非開示
氏名と件数が対応していないため、個々の氏名には結び付けずにそのまま記載しています。退任する人
3件退任日2023年5月30日付
続投の有無（役職に残るかどうか）
取締役2名および監査役1名は退任予定。新役職への就任は記載なし。
異動後の取締役5名
株主総会の承認要する。2023年5月30日開催予定の宮崎温仙堂商店の定時株主総会に付議予定。ただし議案名は 非開示株主総会で承認されるまで、この人事は正式には決まりません。
「社外」は、その会社の出身ではない立場から経営を監督する役員を指します。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 就任予定日 | 2023年5月30日付。宮崎温仙堂商店の定時株主総会および同総会後の取締役会での正式決定を条件とする。 |
| 退任日 | 2023年5月30日付 |
| 新任者の氏名 | 榊原 誠、高橋 誠、濵 信宏、荒川 隆治、上田 裕治 |
| 新任者の新役職 | 代表取締役社長、取締役 社長補佐 経営企画 兼 コンプライアンス・リスクマネジメント担当、取締役 管理本部長、取締役、監査役 |
| 新任者の前職 | 社長補佐、経営企画担当、管理本部長、アルフレッサホールディングス株式会社 代表取締役社長、アルフレッサホールディングス株式会社 常勤監査役 |
| 新任者の生年月日 | 榊原 誠：1963年12月18日。その他は 非開示 |
| 新任者の入社年 | 榊原 誠：1986年。その他は 非開示 |
| 退任者の氏名 | 宮﨑 到、宮崎 泰児、宮﨑 郁子 |
| 退任者の旧役職 | 代表取締役社長、取締役、常勤監査役 |
| 続投の有無 | 取締役2名および監査役1名は退任予定。新役職への就任は記載なし。 |
| 異動後の取締役の人数 | 5名。社外取締役の人数は 非開示 |
| 株主総会の承認を要するか | 要する。2023年5月30日開催予定の宮崎温仙堂商店の定時株主総会に付議予定。ただし議案名は 非開示 |
この書類が述べていない項目（9件）
決議日新任者の所有株式数退任者の新役職退任理由異動の理由選任の理由独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。2023年5月30日開催予定の定時株主総会および同総会後の取締役会で正式決定する予定であることが記載されているが、人事異動の具体的な理由は記載されていない。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。