テンポスホールディングス（2751）・施策初出直近の決算説明資料（2026-09-09）では「再掲」
プラスのストローク研修による人間関係の質向上
FY2026に初出。2回の記載のうち1回が「再掲」。直近の記載は2026-09-09。
2記載
1年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
全社コミュニケーションによる組織風土形成26社が書いているテーマ・逆風0社・追い風26社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2025年。8社中2社が悪化側に。
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに11社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている26社のうち14社を表示しています。上の文は26社すべてから計算しています。