Komori
日清オイリオグループ(2602)・施策前進

「達成チャート」による4視点のKPI・実行施策管理

FY2024-Q1に初出。7回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2026。

7記載
4年にわたる
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2024-Q1 – FY2025-H1再定義FY20252023: 220232024: 320242025: 120252026: 12026
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全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026前進有価証券報告書

    「そして、ROICマネジメントを通じて、利益率の向上と投下資本の効率化による「資本収益性向上」に取り組み、更なる「成長投資」につながる好循環を生み出していきます。」

    従来の達成チャートを、Value UpXの3階層戦略、ROICマネジメント、投下資本効率化、成長投資の循環へ具体化している。
  2. FY2025再定義有価証券報告書

    「「Value UpX」では、「将来の利益成長の柱となる成長戦略」、「Value UpXの成長ドライバーとなる基幹戦略」、「グループの安定的・持続的な成長を支える基盤戦略」の3階層からなる戦略を展開してまいります。」

    従来の達成チャートによるKPI管理を、新計画の成長戦略・基幹戦略・基盤戦略とROICマネジメントによる管理へ再整理した。
  3. FY2025-H1再掲有価証券報告書

    「また、「成長性」「積極投資」「持続性」「効率性」の4つの視点でKPIと実行施策をフレームワーク(「達成チャート」)で整理し、2024年度においては、ROE8.0%以上、ROIC5.0%以上を経営目標とし、取り組みを進めております。」

    「達成チャート」による4視点のKPI・実行施策管理を継続し、2024年度のROE・ROIC目標に取り組んでいる。
  4. FY2024再掲有価証券報告書

    「「Value Up+」最終年度である2024年度の経営目標について、営業利益は、厳しい事業環境が続く中ではありますが、2023年度までの実績を踏まえて、従来計画の170億円を大きく上回る210億円を目指します。」

    4視点のKPI・実行施策を管理する「達成チャート」を継続する一方、最終年度の営業利益目標は実績を踏まえて210億円へ更新されている。
  5. FY2024-Q3再掲有価証券報告書

    「また、「成長性」「積極投資」「持続性」「効率性」の4つの視点でKPIと実行施策をフレームワーク(「達成チャート」)で整理し、2024年度の目標であるROE8.0%、ROIC4.6%の達成に向けた取り組みを進めております。」

    4視点でKPIと実行施策を整理する「達成チャート」を用いた目標管理を継続している。
  6. FY2024-Q2再掲有価証券報告書

    「「成長性」「積極投資」「持続性」「効率性」の4つの視点でKPIと実行施策をフレームワーク(「達成チャート」)で整理し、2024年度の目標であるROE8.0%、ROIC4.6%の達成に向けた取組みを進めております。」

    4視点でKPIと実行施策を整理する「達成チャート」を用いた目標管理を継続している。
  7. FY2024-Q1初出有価証券報告書

    「「成長性」「積極投資」「持続性」「効率性」の4つの視点でKPIと実行施策をフレームワーク(「達成チャート」)で整理し、2024年度の目標であるROE8.0%、ROIC4.6%の達成に向けた取組みを進めております。」

    成長性、積極投資、持続性、効率性の4視点でKPIと実行施策を整理する「達成チャート」を導入している。
一緒に動いた変遷

「中期経営計画「OilliO Value Up 2020」による成長路線への転換」は、この変遷が動いた7回のうち2回、同じ書類で同じ向きに動きました。

2★1
  1. ★この変遷
  2. 1中期経営計画「OilliO Value Up 2020」による成長路線への転換2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
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報道
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