Komori
ユニカフェ(2597)・方針再掲

株主価値・顧客価値・人財価値と持続性の重視

FY2016に初出。19回の記載のうち17回が「再掲」。直近の記載はFY2026-H1。

19記載
11年にわたる
2うち適時開示
Xで共有
動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2016 – FY20242016: 420162017: 220172018: 320182019: 120192020: 120202021: 020212022: 020222023: 220232024: 120242025: 220252026: 32026
同じテーマの他社
株主権利・社会的信頼・持続成長を重視するガバナンス124社が書いているテーマ・逆風0社・追い風125社

直近の記載が「再掲」なのは、ほかに83社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている124社のうち14社を表示しています。上の文は124社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026-H1再掲有価証券報告書

    「製品・サービスの提供を通じて、多様なステークホルダーにとって意味ある価値を創出し、それを的確に発信することで、企業としての信頼と成長を実現し、社会的意義と企業価値の両立を図ってまいります。」

    多様なステークホルダーへの価値創出・発信を通じて、社会的意義と企業価値の両立を図る考え方を継続している。
  2. FY2025-H1再定義有価証券報告書

    「製品・サービスの提供を通じて、多様なステークホルダーにとって意味ある価値を創出し、それを的確に発信することで、企業としての信頼と成長を実現し、社会的意義と企業価値の両立を図ってまいります。」

    企業価値の構成要素に関する従来の株主価値・顧客価値・人財価値という表現に加え、本 filing では多様なステークホルダーに意味ある価値を創出・発信し、社会的意義と企業価値の両立を図る表現が示されている。
  3. FY2024再掲有価証券報告書

    「当社は、企業価値を『株主価値・顧客価値・人財価値』の三要素から成るものと考えております。『企業価値の向上』は当社の共通善のひとつであり、企業価値の向上を目的としてこれらの三要素の拡大に経営資源を集中することが当社の正義と捉えております。さらに『存続すること(Sustainability;サステナビリティ)』を当社の共通善のひとつとし、取締役会の活性化、監査役会及び内部監査制度の充実、適時適切な情報開示、投資家向け広報活動(IR活動)の活性化に注力することが当社の正義と捉えております。」

    企業価値を株主価値・顧客価値・人財価値の三要素で捉え、サステナビリティ、取締役会・監査・情報開示・IRの充実を通じて持続的成長を目指す考え方を継続している。
  4. FY2023再掲有価証券報告書

    「当社は、企業価値を『株主価値・顧客価値・人財価値』の三要素から成るものと考えております。『企業価値の向上』は当社の共通善のひとつであり、企業価値の向上を目的としてこれらの三要素の拡大に経営資源を集中することが当社の正義と捉えております。さらに『存続すること(Sustainability;サステナビリティ)』を当社の共通善のひとつとし、取締役会の活性化、監査役会及び内部監査制度の充実、適時適切な情報開示、投資家向け広報活動(IR活動)の活性化に注力することが当社の正義と捉えております。」

    株主価値・顧客価値・人財価値、サステナビリティ、取締役会・監査・情報開示・IRを通じた持続的成長と中長期的企業価値向上の考え方を継続している。
  5. FY2023-Q3再掲有価証券報告書

    「また、「コーヒーをコアに人と環境に優しい企業を目指す」という企業理念の基に、サステナビリティ推進室の新設やコーヒー生産国への苗木寄贈プロジェクト「Seeding for the future~未来への種まき~」を発足させるなど、サステナビリティに関する施策を鋭意講じております。」

    企業理念を前提に、サステナビリティ推進室の新設や生産国への苗木寄贈プロジェクトを進める方針を継続している。
  6. FY2023-Q2再掲有価証券報告書

    「また、「コーヒーをコアに人と環境に優しい企業を目指す」という企業理念の基に、サステナビリティ推進室の新設やコーヒー生産国への苗木寄贈など、昨今関心が高まっているサステナビリティに関する施策を鋭意講じております。」

    コーヒーをコアに人と環境に優しい企業を目指す企業理念を、サステナビリティ施策の前提として再確認している。
  7. FY2019再掲有価証券報告書

    「当社は、企業価値を『株主価値・顧客価値・人財価値』の三要素から成るものと考えております。『企業価値の向上』は当社の共通善のひとつであり、企業価値の向上を目的としてこれらの三要素の拡大に経営資源を集中することが当社の正義と捉えております。さらに『存続すること(Sustainability;サステナビリティ)』を当社の共通善のひとつとし、取締役会の活性化、監査役会及び内部監査制度の充実、適時適切な情報開示、投資家向け広報活動(IR活動)の活性化に注力することが当社の正義と捉えております。」

    株主価値・顧客価値・人財価値、サステナビリティ、取締役会・監査・情報開示・IRを通じた企業価値向上の考え方を継続している。
  8. FY2018再掲有価証券報告書

    「当社は、企業価値を『株主価値・顧客価値・人財価値』の三要素から成るものと考えております。『企業価値の向上』は当社の共通善のひとつであり、企業価値の向上を目的としてこれらの三要素の拡大に経営資源を集中することが当社の正義と捉えております。さらに『存続すること(Sustainability;サステナビリティ)』を当社の共通善のひとつとし、取締役会の活性化、監査役会及び内部監査制度の充実、適時適切な情報開示、投資家向け広報活動(IR活動)の活性化に注力することが当社の正義と捉えております。」

    株主価値・顧客価値・人財価値、サステナビリティ、取締役会・監査・情報開示・IRの充実を企業価値向上の基本的な考え方として継続している。
  9. FY2018-Q3再掲有価証券報告書

    「そして、下記②に述べるような取組みを通して、「コーヒーをコアに人と環境にやさしい企業を目指す」という当社の経営基本理念と中長期的な経営戦略の具現化により、株主の皆様はもとより、顧客、取引先、従業員、地域社会その他のステークホルダーの信頼に応えていきたいと考えております。」

    企業理念と中長期的な経営戦略の具現化を通じ、株主、顧客、取引先、従業員、地域社会等のステークホルダーの信頼に応える方針を継続している。
  10. FY2018-Q2再掲有価証券報告書

    「そして、下記②に述べるような取組みを通して、「コーヒーをコアに人と環境にやさしい企業を目指す」という当社の経営基本理念と中長期的な経営戦略の具現化により、株主の皆様はもとより、顧客、取引先、従業員、地域社会その他のステークホルダーの信頼に応えていきたいと考えております。」

    経営基本理念と中長期的な経営戦略の具現化を通じ、株主、顧客、取引先、従業員、地域社会等のステークホルダーの信頼に応える方針を継続している。
  11. FY2018-Q1再掲有価証券報告書

    「そして、下記②に述べるような取組みを通して、「コーヒーをコアに人と環境にやさしい企業を目指す」という当社の経営基本理念と中長期的な経営戦略の具現化により、株主の皆様はもとより、顧客、取引先、従業員、地域社会その他のステークホルダーの信頼に応えていきたいと考えております。」

    企業理念と中長期的な経営戦略の具現化を通じ、株主、顧客、取引先、従業員、地域社会等のステークホルダーの信頼に応える方針を継続している。
  12. FY2017-Q2再掲有価証券報告書

    「そして、下記②に述べるような取組みを通して、「コーヒーをコアに人と環境にやさしい企業を目指す」という当社の経営基本理念と中長期的な経営戦略の具現化により、株主の皆様はもとより、顧客、取引先、従業員、地域社会その他のステークホルダーの信頼に応えていきたいと考えております。」

    企業理念と中長期的な経営戦略の具現化を通じ、株主、顧客、取引先、従業員、地域社会等のステークホルダーの信頼に応える方針を継続している。
  13. FY2017-Q1再掲有価証券報告書

    「そして、下記②に述べるような取組みを通して、「コーヒーをコアに人と環境にやさしい企業を目指す」という当社の経営基本理念と中長期的な経営戦略の具現化により、株主の皆様はもとより、顧客、取引先、従業員、地域社会その他のステークホルダーの信頼に応えていきたいと考えております。」

    経営基本理念と中長期的な経営戦略の具現化を通じ、株主、顧客、取引先、従業員、地域社会等のステークホルダーの信頼に応える方針を継続している。
  14. FY2016-Q3再掲有価証券報告書

    「そして、下記②に述べるような取組みを通して、「コーヒーをコアに人と環境にやさしい企業を目指す」という当社の経営基本理念と中長期的な経営戦略の具現化により、株主の皆様はもとより、顧客、取引先、従業員、地域社会その他のステークホルダーの信頼に応えていきたいと考えております。」

    企業理念と中長期的な経営戦略の具現化を通じ、株主、顧客、取引先、従業員、地域社会等のステークホルダーの信頼に応える方針を継続している。
  15. FY2016-Q2再掲有価証券報告書

    「そして、下記②に述べるような取組みを通して、「コーヒーをコアに人と環境にやさしい企業を目指す」という当社の経営基本理念と中長期的な経営戦略の具現化により、株主の皆様はもとより、顧客、取引先、従業員、地域社会その他のステークホルダーの信頼に応えていきたいと考えております。」

    企業価値と株主共同の利益を確保・向上させる者が会社を支配すべきとの基本方針を示し、顧客・取引先・従業員・地域社会等のステークホルダーの信頼に応える考えを継続している。
  16. FY2016再掲有価証券報告書

    「当社は、企業価値を『株主価値・顧客価値・人財価値』の三要素から成るものと考えております。『企業価値の向上』は当社の共通善のひとつであり、企業価値の向上を目的としてこれらの三要素の拡大に経営資源を集中することが当社の正義と捉えております。さらに『存続すること(Sustainability;サステナビリティ)』を当社の共通善のひとつとし、取締役会の活性化、監査役会及び内部監査制度の充実、適時適切な情報開示、投資家向け広報活動(IR活動)の活性化に注力することが当社の正義と捉えております。」

    株主価値・顧客価値・人財価値の拡大、サステナビリティ、監督・監査・情報開示の充実を企業価値向上の基本方針として継続している。
  17. FY2016初出有価証券報告書

    「当社は、企業価値を『株主価値・顧客価値・人財価値』の三要素から成るものと考えております。『企業価値の向上』は当社の共通善のひとつであり、企業価値の向上を目的としてこれらの三要素の拡大に経営資源を集中することが当社の正義と捉えております。さらに『存続すること(Sustainability;サステナビリティ)』を当社の共通善のひとつとし、取締役会の活性化、監査役会及び内部監査制度の充実、適時適切な情報開示、投資家向け広報活動(IR活動)の活性化に注力することが当社の正義と捉えております。」

    企業価値を株主価値・顧客価値・人財価値の三要素で捉え、持続性、取締役会・監査・情報開示・IRの充実を重視している。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき
ユニカフェの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-05-15の決算で、「再掲」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
株主価値・顧客価値・人財価値と持続性の重視|ユニカフェ(2597)の変遷 | Komori