コカ・コーラ ボトラーズジャパンホールディングス(2579)・施策達成
退職給付制度の統合と確定拠出年金・退職一時金制度への統一
FY2019-Q1に初出。2回の記載のうち1回が「達成」で、最初の「達成」はFY2019。直近の記載はFY2019。
2記載
2年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
確定給付年金の凍結と確定拠出年金・退職一時金への制度統合1社が書いているテーマ・逆風0社・追い風1社
このテーマで動きを比べられる他社は、まだありません。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2019達成有価証券報告書
「2019年4月1日付で、主として飲料事業において、掛金拠出型の確定拠出年金制度および退職一時金制度からなる制度へ統一し、従来の確定給付型年金制度を凍結いたしました。」
飲料事業を中心とする退職給付制度を2019年4月1日付で確定拠出年金制度・退職一時金制度へ統一し、従来の確定給付型年金制度を凍結した。 - FY2019-Q1初出有価証券報告書
「なお、2019年度第2四半期以降の連結業績における損益影響は軽微であると見込んでおります。」
2019年4月1日付で、主として飲料事業の退職給付制度を掛金拠出型の確定拠出年金制度および退職一時金制度からなる制度へ統一した。制度統合に伴う過去勤務費用等により、第1四半期の売上原価および販売費及び一般管理費は2,170百万円減少した。