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役員の異動2492インフォマート情報通信・サービスその他

代表取締役及び役員の異動に関するお知らせ

2026年1月1日付で、木村慎氏が代表取締役副社長から代表取締役社長に就任します。現社長の中島健氏と取締役副社長の藤田尚武氏は現職を退き、いずれも取締役として残ります。

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誰がどの役職に動くか

決議 2025年9月19日

着任する人

1件
就任予定日2026年1月1日
木村 慎
前職代表取締役副社長
新役職代表取締役社長
生年月日 1976年7月15日入社年 2007年所有株式数 47,586株(基準日:非開示)

退任する人

1件
退任日2025年12月31日
中島 健、藤田 尚武異動先あり
旧役職代表取締役社長、取締役副社長
新役職取締役、取締役

「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。

続投の有無(役職に残るかどうか)

いずれも取締役として残る

異動の理由

当社を取り巻く企業向けSaaS業界の環境は急速に変化しており、今後のさらなる成長を実現するためには、より柔軟な発想を持つ経営体制が必要であると考え、1年以上にわたり慎重に議論を重ねた結果、次世代を担う新たなリーダーへのバトンタッチが、当社の持続的成長にとって最適であるとの結論に至りました。本決定は、当社の持続的な成長と企業価値向上を目的とし、柔軟かつ迅速な意思決定体制の構築等、経営体制のさらなる強化を図るものです。

選任の理由

木村慎は、これまで当社においてフード事業の拡大や電子請求書サービスの立ち上げ及び普及推進をはじめとした多数の重要プロジェクトを推進し、事業の発展において大きな実績を残してまいりました。現在は、代表取締役副社長として、経営全般に携わり、全社的な戦略立案・実行をリードしています。変化の激しい業界環境においても、冷静な判断力と果敢な実行力、そして局面を問わず挑戦し続けるリーダーシップを兼ね備え、社内外から高い信頼を得ており、当社の今後の成長と変革を担うに最も適した人物だと判断しています。

誰がどの役職に動くか
項目内容
決議日2025年9月19日
就任予定日2026年1月1日
退任日2025年12月31日
新任者の氏名木村 慎
新任者の新役職代表取締役社長
新任者の前職代表取締役副社長
新任者の生年月日1976年7月15日
新任者の入社年2007年
新任者の所有株式数47,586株(基準日:非開示)
退任者の氏名中島 健、藤田 尚武
退任者の旧役職代表取締役社長、取締役副社長
退任者の新役職取締役、取締役
続投の有無いずれも取締役として残る
異動の理由当社を取り巻く企業向けSaaS業界の環境は急速に変化しており、今後のさらなる成長を実現するためには、より柔軟な発想を持つ経営体制が必要であると考え、1年以上にわたり慎重に議論を重ねた結果、次世代を担う新たなリーダーへのバトンタッチが、当社の持続的成長にとって最適であるとの結論に至りました。本決定は、当社の持続的な成長と企業価値向上を目的とし、柔軟かつ迅速な意思決定体制の構築等、経営体制のさらなる強化を図るものです。
選任の理由木村慎は、これまで当社においてフード事業の拡大や電子請求書サービスの立ち上げ及び普及推進をはじめとした多数の重要プロジェクトを推進し、事業の発展において大きな実績を残してまいりました。現在は、代表取締役副社長として、経営全般に携わり、全社的な戦略立案・実行をリードしています。変化の激しい業界環境においても、冷静な判断力と果敢な実行力、そして局面を問わず挑戦し続けるリーダーシップを兼ね備え、社内外から高い信頼を得ており、当社の今後の成長と変革を担うに最も適した人物だと判断しています。
この書類が述べていない項目(6件)
退任理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更株主総会の承認を要するか

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

企業向けSaaS業界の環境変化に対応し、次世代を担う新たなリーダーへの交代によって、持続的成長、企業価値向上、柔軟かつ迅速な意思決定体制の構築を図るため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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