読む価値
38定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
決議 2026年3月18日着任する人
1件就任予定日2026年4月1日付
為田 光昭
前職取締役副社長
新役職代表取締役社長
生年月日 1974年1月21日生入社年 1994年所有株式数 38,200株（2025年12月31日時点）
退任する人
1件森 豊異動先あり
旧役職代表取締役社長
新役職代表取締役会長
「異動先あり」は、退任後の役職が書類に示されている人です。会社を離れるとは限りません。
続投の有無（役職に残るかどうか）
代表取締役会長として取締役会に残る
異動の理由
昨今の急速な技術革新や業界構造の変化により、当社を取り巻く事業環境は一層不確実性を増している。このような環境下において、短期的および中長期的な経営戦略の立案・遂行に加え、IT業界のみならず他業界の動向や国内外の情勢を踏まえた、より迅速かつ的確な経営判断が求められているため。経営体制の一層の強化および意思決定の迅速化を図ることを目的とする。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決議日 | 2026年3月18日 |
| 就任予定日 | 2026年4月1日付 |
| 新任者の氏名 | 為田 光昭 |
| 新任者の新役職 | 代表取締役社長 |
| 新任者の前職 | 取締役副社長 |
| 新任者の生年月日 | 1974年1月21日生 |
| 新任者の入社年 | 1994年 |
| 新任者の所有株式数 | 38,200株（2025年12月31日時点） |
| 退任者の氏名 | 森 豊 |
| 退任者の旧役職 | 代表取締役社長 |
| 退任者の新役職 | 代表取締役会長 |
| 続投の有無 | 代表取締役会長として取締役会に残る |
| 異動の理由 | 昨今の急速な技術革新や業界構造の変化により、当社を取り巻く事業環境は一層不確実性を増している。このような環境下において、短期的および中長期的な経営戦略の立案・遂行に加え、IT業界のみならず他業界の動向や国内外の情勢を踏まえた、より迅速かつ的確な経営判断が求められているため。経営体制の一層の強化および意思決定の迅速化を図ることを目的とする。 |
この書類が述べていない項目（8件）
退任日退任理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出組織変更の内容機関設計の変更株主総会の承認を要するか
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。急速な技術革新や業界構造の変化に対応し、短期および中長期の経営戦略をより迅速かつ的確に立案・遂行するため、経営体制の一層の強化および意思決定の迅速化を図る。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。