読む価値
38定例
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
23.5
%（営業利益の前年同期比減少幅）書きぶり
条件付き
どれだけ断定的に書かれているかです。この期間の実績
中間期（第2四半期）2026年4月1日〜2026年9月30日連結日本基準売上高1,686百万円前年比 +3.7%進捗 46.2%
営業利益47百万円前年比 -23.5%進捗 15.2%
経常利益48百万円前年比 +29.0%進捗 15.5%
純利益（親会社株主帰属）28百万円前年比 +21.8%
帯の幅は売上高を基準にした各段階の大きさです。下にいくほど細くなるほど、売上のうち利益として残る割合が小さいことを表します。 点線の枠は通期予想、内側の帯がこの期間の実績です。進捗率は実績÷予想で算出したもので、中間期（第2四半期）なら50%が通過点の目安です。
１株当たり当期純利益3.54円
期末の財政状態
総資産2,108百万円
うち純資産 1,401 百万円自己資本比率 66.5%前期末比 -2.5pt
塗りつぶした部分が自己資本比率です。総資産のうち、返済のいらない自前の資金がどれだけかを表します。細い縦線が前期末の水準です。
現金の出入り
営業+78,260
投資-2,468
財務-114,581
純増減-38,789
ゼロから順に積み上げています。上向きが現金の増加、下向きが減少です（単位 千円）。点線の純増減は3つの合計で、会社が示した数値から算出しています。
現金及び現金同等物期末残高1,430,226千円
セグメント別売上高技術職知財リース事業 1,686,000千円（前年比 +3.7%）、一般派遣及びエンジニア派遣事業 －
セグメント別利益技術職知財リース事業 302,091千円（前年比 -0.8%）、一般派遣及びエンジニア派遣事業 －
見通しと株主還元
通期業績予想
売上高3,650百万円（前年比 +8.7%）
営業利益310百万円（前年比 +31.6%）
経常利益310百万円（前年比 +46.1%）
親会社株主に帰属する当期純利益180百万円（前年比 +22.4%）
業績予想の修正修正なし → 修正なし
年間配当予想13円 → 非開示
業績の増減要因
人財不足を背景とした技術者需要、派遣単価及び稼働率の高水準、請負部門の受注回復により売上高が増加。新人事制度による処遇改善・採用・育成投資で労務費等が増加し営業利益は減益となったが、コストコントロールと市場区分変更に係る一過性営業外費用の剥落により経常利益は増益。
継続企業の前提に関する記載
該当事項はありません
会計方針の変更
基準改正に伴う変更 無それ以外の変更 無見積りの変更 無修正再表示 無
連結範囲の変更新規 0社 / 除外 0社 / 社名 非開示
減損損失該当事項なし
特別損益の内訳該当事項なし
減価償却費3,566千円
決算補足説明資料の有無無
決算説明会の有無無
期末発行済株式数8,572,400
期末自己株式数545,300
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 決算期区分 | 中間期（第2四半期） |
| 会計基準 | 日本基準 |
| 連結・個別の別 | 連結 |
| 対象期間 | 2026年4月1日〜2026年9月30日 |
| 売上高 | 1,686百万円（前年比 +3.7%） |
| 営業利益 | 47百万円（前年比 -23.5%） |
| 経常利益 | 48百万円（前年比 +29.0%） |
| 親会社株主に帰属する当期純利益 | 28百万円（前年比 +21.8%） |
| １株当たり当期純利益 | 3.54円 |
| 自己資本比率 | 当期末 66.5 / 前期末 69 |
| 総資産 | 2,108百万円 |
| 純資産 | 1,401百万円 |
| 営業活動によるキャッシュ・フロー | 78,260千円 |
| 投資活動によるキャッシュ・フロー | -2,468千円 |
| 財務活動によるキャッシュ・フロー | -114,581千円 |
| 現金及び現金同等物期末残高 | 1,430,226千円 |
| 通期業績予想 | 売上高 3,650百万円（前年比 +8.7%） / 営業利益 310百万円（前年比 +31.6%） / 経常利益 310百万円（前年比 +46.1%） / 親会社株主に帰属する当期純利益 180百万円（前年比 +22.4%） |
| 業績予想の修正 | 修正なし → 修正なし |
| 年間配当予想 | 13円 → 非開示 |
| セグメント別売上高 | 技術職知財リース事業 1,686,000千円（前年比 +3.7%）、一般派遣及びエンジニア派遣事業 － |
| セグメント別利益 | 技術職知財リース事業 302,091千円（前年比 -0.8%）、一般派遣及びエンジニア派遣事業 － |
| 減価償却費 | 3,566千円 |
| 減損損失 | 該当事項なし |
| 特別損益の内訳 | 該当事項なし |
| 継続企業の前提に関する記載 | 該当事項はありません |
| 会計方針の変更 | 基準改正に伴う変更 無 / それ以外の変更 無 / 見積りの変更 無 / 修正再表示 無 |
| 連結範囲の変更 | 新規 0社 / 除外 0社 / 社名 非開示 |
| 決算補足説明資料の有無 | 無 |
| 決算説明会の有無 | 無 |
| 期末発行済株式数 | 8,572,400 |
| 期末自己株式数 | 545,300 |
| 業績の増減要因 | 人財不足を背景とした技術者需要、派遣単価及び稼働率の高水準、請負部門の受注回復により売上高が増加。新人事制度による処遇改善・採用・育成投資で労務費等が増加し営業利益は減益となったが、コストコントロールと市場区分変更に係る一過性営業外費用の剥落により経常利益は増益。 |
この書類が述べていない項目（6件）
売上高営業利益率配当性向株主還元方針地域別売上高受注高・受注残高重要な後発事象
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。技術者派遣市場で人財不足を背景に需要が強く、派遣単価と稼働率が高水準を維持し、請負部門の受注も回復したため売上高が増加しました。一方、新人事制度の導入、人財の処遇改善、採用・育成への投資により労務費等の原価が増加し、営業利益は減益となりました。全社的なコストコントロールに加え、前連結会計年度に発生した市場区分変更に係る一過性費用等の営業外費用が剥落したため、経常利益は増益となりました。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。