読む価値
43定例
6項目のうち5項目からの評価です向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
7
百万円（営業損失の改善額）書きぶり
確定を避けている
どれだけ断定的に書かれているかです。この資料の中身
決算短信補足資料2027年5月期 第1四半期会社の説明として取り出せた項目 4 件
決算の数字（この資料の要点は下の説明です）
売上高43百万円-13.2%
営業利益-15百万円
経常利益-16百万円
純利益-16百万円
販管費51百万円
売上総利益率
率84.9
当四半期3か月の実績
売上高
43百万円
売上総利益
36百万円
営業利益
-15百万円
経常利益
-16百万円
親会社株主に帰属する当期純利益
-16百万円
この資料で会社が説明したこと
増減要因の内訳数字が動いた理由として、会社が挙げたものです。
販管費削減
13百万円
営業損失改善
7百万円
新しい施策
- AIO for HRの提供開始
- AIO for IRの提供開始
- 業界特化型AI導入支援『AIシフト』の提供開始
- AIO関連サービスの収益化推進
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
- 人員数29名
- 流通株式比率48.8%
- 流通株式時価総額7.5億円
従業員数
人数29名
内訳正社員20名（2026年8月末現在）
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 資料の種類 | 決算短信補足資料 |
| 対象決算期 | 2027年5月期 第1四半期 |
| 売上高 | 43百万円（前年比 -13.2%） |
| 営業利益 | -15百万円 |
| 経常利益 | -16百万円 |
| 純利益 | -16百万円 |
| 売上総利益率 | 率 84.9 / 前年同期比増減ポイント 非開示 |
| 販管費 | 51百万円 |
| 当四半期3か月の実績 | 売上高 43百万円 / 売上総利益 36百万円 / 営業利益 -15百万円 / 経常利益 -16百万円 / 親会社株主に帰属する当期純利益 -16百万円 |
| 増減要因の内訳 | 販管費削減 13百万円 / 営業損失改善 7百万円 |
| 主要KPI | 指標名 人員数 / 値 29名 / 前年同期比 非開示、指標名 流通株式比率 / 値 48.8% / 前年同期比 非開示、指標名 流通株式時価総額 / 値 7.5億円 / 前年同期比 非開示 |
| 従業員数 | 人数 29名 / 内訳 正社員20名（2026年8月末現在） / 期中増減 非開示 / 採用計画 非開示 |
| 新しい施策 | AIO for HRの提供開始、AIO for IRの提供開始、業界特化型AI導入支援『AIシフト』の提供開始、AIO関連サービスの収益化推進 |
この書類が述べていない項目（18件）
営業利益率通期業績予想通期予想に対する進捗率計画に対する自己評価セグメント別実績単価と数量の指標店舗数・拠点数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標年間配当配当性向自己株式取得設備投資額受注高・受注残高市場規模・シェア質疑応答の論点
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。会社は、収益構造の見直し、販管費の前年同期比20.2％削減、案件ごとの採算管理や全社的なコスト管理を進めたことを理由として挙げている。一方、売上高の減少理由については明確な説明がない。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。