Shinwa Wise Holdings（2437）・施策前進直近のガバナンス（2026-09-16）では「再掲」
コンプライアンス・反社会的勢力排除・内部通報制度
FY2016に初出。8回の記載のうち5回が「再掲」。直近の記載は2026-09-16。
8記載
11年にわたる
3うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
反社会的勢力との取引排除体制の整備276社が書いているテーマ・逆風51社・追い風193社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに169社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている196社のうち14社を表示しています。上の文は196社すべてから計算しています。このテーマの280件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-09-16再掲ガバナンス
「各部門・グループ会社 内部監査 内部監査室」
内部監査室が各部門・グループ会社を内部監査する体制を示しており、内部管理・コンプライアンス体制の運用構造を再確認している。 - FY2026前進有価証券報告書
「当連結会計年度においては、同委員会を12回開催しております。」
リスクコンプライアンス委員会の設置後、当年度に12回開催し、規程整備、内部監査、内部通報、教育等を扱う運用段階へ進んだ。 - FY2024前進有価証券報告書
「外部通報窓口を新たに追加し、通報窓口を、総務人事部と常勤監査役に加え、外部弁護士の３つとします。」
内部通報制度について、外部弁護士を含む3窓口体制への改定と、子会社担当者への相談・通報を認める具体策を示した。 - FY2019再掲有価証券報告書
「当社は、「グループ行動憲章」を策定し、代表取締役社長が継続的にその精神を当社ならびに子会社の役員及び使用人に伝えることにより、法令遵守及び社会倫理の遵守を企業活動の前提とすることを徹底しております。」
グループ行動憲章、法令・社会倫理の遵守、反社会的勢力排除、グループ横断教育、内部通報制度を含むコンプライアンス体制を再確認している。 - FY2018再掲有価証券報告書
「当社は、「グループ行動憲章」を策定し、代表取締役社長が継続的にその精神を当社ならびに子会社の役員及び使用人に伝えることにより、法令遵守及び社会倫理の遵守を企業活動の前提とすることを徹底しております。」
行動憲章、反社会的勢力排除、グループ横断的教育、内部通報制度によるコンプライアンス体制を記載している。 - FY2016初出有価証券報告書
「当社は、「企業行動憲章」を制定し、代表取締役社長が継続的にその精神を役員及び従業員に伝えることにより、法令遵守及び社会倫理の遵守を企業活動の前提とすることを徹底しております。」
企業行動憲章、反社会的勢力排除、全社教育、内部監査、内部通報制度を組み合わせた統制体制。