共同ピーアール（2436）・事実前進
代表取締役交代による新経営体制
FY2024-Q1に初出。2回の記載のうち1回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024。直近の記載はFY2024。
2記載
2年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
代表取締役社長・CEOの交代および後継経営体制への移行213社が書いているテーマ・逆風1社・追い風20社
直近の記載が「前進」なのは、ほかに26社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている199社のうち14社を表示しています。上の文は199社すべてから計算しています。このテーマの215件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2024前進有価証券報告書
「2024年３月27日開催の臨時取締役会において決議され、代表取締役から取締役会長へ異動となりました谷鉄也氏は、当社の主要株主かつ筆頭株主であり、その他の関係会社でもある株式会社新東通信の取締役であります。」
2024年3月の代表取締役交代について、谷鉄也氏が取締役会長へ異動したことが具体的に記載された。役員一覧では石栗正崇氏が代表取締役社長執行役員となっている。 - FY2024-Q1初出有価証券報告書
「当社グループは2024年３月の代表取締役交代による新経営体制のもと、2026年を最終年とする中期経営計画「Ｎｅｗ’Ｓ ｄｅｓｉｇｎ ｃｏｍｐａｎｙ」を策定し、その目標達成に向けて、各種施策に取り組んでおります。」
2024年3月の代表取締役交代と新経営体制の発足が初めて記載された。