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発生事実2385総医研ホールディングス情報通信・サービスその他

構造改革に伴う希望退職制度の実施結果及び特別損失計上に関するお知らせ

構造改革に伴う希望退職制度に35名が応募し、その実施に伴う特別退職金など121百万円を2026年6月期第1四半期の特別損失として計上した。今回の損失は、2025年8月に修正した通期連結業績予想に織り込み済み。

読む価値
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向き
悪化
会社の説明から読み取った方向です。
規模
121
百万円(特別損失)
書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。

構造改革に伴う希望退職制度の実施結果及び特別損失計上に関するお知らせ

対象となる主体

株式会社総医研ホールディングス及び当社子会社の全て

発生2025年9月11日から2025年9月19日

(募集期間)。退職日は2025年10月31日を原則

この開示2025年11月13日
原因

構造改革に伴う希望退職制度の実施。本制度の実施に伴い特別退職金等の費用が発生

業績への影響額

121百万円(特別損失)

計上する会計期間

2026年6月期第1四半期

業績予想への影響

2026年6月期通期連結業績予想に織り込み済み

発生した事象
項目内容
事象の名称構造改革に伴う希望退職制度の実施結果及び特別損失計上に関するお知らせ
発生日2025年9月11日から2025年9月19日(募集期間)。退職日は2025年10月31日を原則
対象となる主体株式会社総医研ホールディングス及び当社子会社の全て
原因構造改革に伴う希望退職制度の実施。本制度の実施に伴い特別退職金等の費用が発生
業績への影響額121百万円(特別損失)
計上する会計期間2026年6月期第1四半期
業績予想への影響2026年6月期通期連結業績予想に織り込み済み
この書類が述べていない項目(18件)
認知日・通知受領日対象拠点・対象製品訴訟・手続きの種類裁判所・当局原告被告提訴日・処分日請求額・課徴金額回収不能または回収遅延のおそれが生じた債権の額停止した業務再開予定日調査体制再発防止策役員の責任異動前の議決権所有割合異動後の議決権所有割合今後の見通し続報の予定

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

構造改革に伴う希望退職制度の実施により、特別退職金等の費用が発生したため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
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