いちご（2337）・リスク再掲
宿泊業界の人手不足によるホテル運営制約
FY2024-Q1に初出。4回の記載のうち2回が「再掲」。直近の記載はFY2024。
4記載
2年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
協力会社・専門人材不足によるサービス品質低下8社が書いているテーマ・逆風8社・追い風0社
直近の記載が「再掲」なのは、ほかに1社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2024再掲有価証券報告書
「宿泊業界では、この需要の取り込みに際して人手不足が深刻化するなか、当社では、当社開発のAIレベニューマネジメント（売上管理）システム「PROPERA」の導入により、コロナの影響を受けた期間中においても高稼働を維持し、従業員の確保とスキルアップを実施してまいりました。」
宿泊業界の人手不足に対し、PROPERAの導入、従業員の確保・スキルアップ、高稼働維持を組み合わせた対応を継続している。 - FY2024-Q3対処有価証券報告書
「宿泊業界では、この需要の取り込みに際して人手不足が深刻化するなか、当社では、当社開発のAIレベニューマネジメント（売上管理）システム「PROPERA」の導入により、コロナの影響を受けた期間中においても高稼働を維持し、従業員の確保とスキルアップを実施してまいりました。また、「PROPERA」の導入により、最適な室料の自動設定による収益最大化および運営の高効率化を進めており、今後の需要増に十分に対応が可能な態勢を備えております。」
宿泊業界の人手不足が深刻化する中、PROPERAの導入、従業員の確保・スキルアップ、運営効率化により需要増への対応態勢を整えていると説明している。 - FY2024-Q2再掲有価証券報告書
「需要の取り込みに際して、宿泊業界では人手不足が深刻化しておりますが」
宿泊需要の回復局面において、宿泊業界の人手不足が深刻化しているというリスクを継続して記載している。 - FY2024-Q1初出有価証券報告書
「需要の取り込みに際して、宿泊業界では人手不足が深刻化しておりますが」
宿泊需要の回復局面で、宿泊業界の人手不足が深刻化していると新たに記載している。