読む価値
75重要
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。規模
5
%書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。発行・処分の内容
有償ストック・オプション（新株予約権）の発行
誰に、どれだけ出るか
新株予約権212,940個（1個当たり普通株式100株、潜在株式数21,294,000株）
当社取締役7名新株予約権207,190個（潜在株式20,719,000株）
当社従業員1名新株予約権5,750個（潜在株式575,000株）
柱の高さは、それぞれの割当先が受け取る株数の割合です。下の細い線は、この株式が加わる既存の株式数を表します。
新株予約権1個当たり300円
発行価額の総額
63,882,000円（212,940個×300円）
調達する資金の額
払込金額の総額63,882,000円、差引手取概算額 非開示
株式報酬の総額
報酬としてではなく、個別の投資判断に基づく有償引受け。株式報酬の総額該当なし
既存の株式数と、増える分
+5.00%増える割合
425,880,000株447,174,000株
5.00%（本新株予約権がすべて行使された場合）
希薄化率は、新しく出る株式が既存の株式数に対してどれだけの割合かを示します。割合が大きいほど、1株あたりの価値や議決権が薄まります。
新株予約権の条件
行使価額
当初行使価額は1株当たり422円。株式分割・併合、時価を下回る価額での新株発行・自己株式処分、組織再編等に伴う調整条項あり。修正の下限は非開示。
行使期間
開始日 2029年7月1日 / 終了日 2046年4月9日
新株予約権の個数
発行総数212,940個、未行使残の個数非開示
無償取得の事由
合併・会社分割・株式交換・株式移転等について所定の承認等がなされた場合、または行使条件により行使できなくなった場合、当社は新株予約権を無償で取得できる。
対象者の区分と人数
区分 当社取締役 / 人数 7名 / 割当株数 新株予約権207,190個（20,719,000株）、区分 当社従業員 / 人数 1名 / 割当株数 新株予約権5,750個（575,000株）
払込期日
2026年4月30日
払込金額の算定根拠
第三者評価機関の株式会社プルータス・コンサルティングが、当社の株価情報等を考慮し、モンテカルロ・シミュレーションで算出した結果を参考に決定。ディスカウント率・プレミアム率は非開示。
企業行動規範上の手続
有償で公正価格により発行し、特に有利な条件ではないため、株主総会の承認を得ずに実施。第三者評価機関の評価を参考に発行価額を決定。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 発行・処分の種類 | 有償ストック・オプション（新株予約権）の発行 |
| 発行・処分する株式数 | 新株予約権212,940個（1個当たり普通株式100株、潜在株式数21,294,000株） |
| 発行価額・処分価額 | 新株予約権1個当たり300円 |
| 発行価額の総額 | 63,882,000円（212,940個×300円） |
| 調達する資金の額 | 払込金額の総額63,882,000円、差引手取概算額 非開示 |
| 払込期日 | 2026年4月30日 |
| 割当予定先 | 名称 当社取締役7名 / 株数 新株予約権207,190個（潜在株式20,719,000株）、名称 当社従業員1名 / 株数 新株予約権5,750個（潜在株式575,000株） |
| 希薄化率 | 5.00%（本新株予約権がすべて行使された場合） |
| 発行済株式総数 | 425,880,000株 → 447,174,000株（すべて行使された場合）（5.00%） |
| 払込金額の算定根拠 | 第三者評価機関の株式会社プルータス・コンサルティングが、当社の株価情報等を考慮し、モンテカルロ・シミュレーションで算出した結果を参考に決定。ディスカウント率・プレミアム率は非開示。 |
| 行使価額 | 当初行使価額は1株当たり422円。株式分割・併合、時価を下回る価額での新株発行・自己株式処分、組織再編等に伴う調整条項あり。修正の下限は非開示。 |
| 行使期間 | 開始日 2029年7月1日 / 終了日 2046年4月9日 |
| 新株予約権の個数 | 発行総数212,940個、未行使残の個数非開示 |
| 無償取得の事由 | 合併・会社分割・株式交換・株式移転等について所定の承認等がなされた場合、または行使条件により行使できなくなった場合、当社は新株予約権を無償で取得できる。 |
| 対象者の区分と人数 | 区分 当社取締役 / 人数 7名 / 割当株数 新株予約権207,190個（20,719,000株）、区分 当社従業員 / 人数 1名 / 割当株数 新株予約権5,750個（575,000株） |
| 株式報酬の総額 | 報酬としてではなく、個別の投資判断に基づく有償引受け。株式報酬の総額該当なし |
| 企業行動規範上の手続 | 有償で公正価格により発行し、特に有利な条件ではないため、株主総会の承認を得ずに実施。第三者評価機関の評価を参考に発行価額を決定。 |
この書類が述べていない項目（11件）
発行諸費用の概算額資金の具体的な使途割当予定先の保有方針譲渡制限期間譲渡制限の解除条件引受人・主幹事オーバーアロットメント株式分割の比率直近のエクイティ・ファイナンス募集後の大株主業績への影響
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。中長期的な業績拡大と企業価値の増大に向け、取締役及び従業員の意欲・士気を向上させ、結束力を高めるため。業績目標の達成は企業価値・株主価値の向上に資し、既存株主の利益に貢献できるため、希薄化の影響は合理的としている。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。