読む価値
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0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
80
%(証明書の自動生成割合、約8割)書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。発表された内容
帳票 DX for SmartHRSmartHR
適用分野(この発表が対象とする用途)
就労証明書、給与支払証明書などの人事・労務帳票の発行業務
会社が数字で示したこと
定量的な効果
証明書の約8割を自動生成。転記作業・転記ミスチェックの工数を大幅削減
利用実績
MIXIでの導入実績。全国約1,700名への証明書発行業務を自動化
相手先と当社の関係
オプロ228A
当社との関係
MIXIがオプロの『帳票 DX for SmartHR』を導入した顧客。MIXIはSmartHRをすでに導入していた。
相手先株式会社MIXI
本社:東京都渋谷区、代表取締役社長 上級執行役員 CEO:木村 弘毅。全国約1,700名の従業員を抱える。
拠点(この発表が示した場所)
全国約1,700名の従業員、労務チーム2〜3名、繁忙期の申請月間90件近く
この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。
出典(会社が根拠として挙げた資料)
株式会社オプロが公開したMIXIの導入事例記事
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象製品・サービス名 | 帳票 DX for SmartHR、SmartHR |
| 相手先 | 株式会社MIXI |
| 相手先の概要 | 本社:東京都渋谷区、代表取締役社長 上級執行役員 CEO:木村 弘毅。全国約1,700名の従業員を抱える。 |
| 当社との関係 | MIXIがオプロの『帳票 DX for SmartHR』を導入した顧客。MIXIはSmartHRをすでに導入していた。 |
| 適用分野 | 就労証明書、給与支払証明書などの人事・労務帳票の発行業務 |
| 拠点の規模 | 全国約1,700名の従業員、労務チーム2〜3名、繁忙期の申請月間90件近く |
| 定量的な効果 | 証明書の約8割を自動生成。転記作業・転記ミスチェックの工数を大幅削減 |
| 利用実績 | MIXIでの導入実績。全国約1,700名への証明書発行業務を自動化 |
| 出典 | 株式会社オプロが公開したMIXIの導入事例記事 |
この書類が述べていない項目(9件)
契約金額提供価格契約締結日提供開始日受賞名・認証名授与・認証機関登録番号・有効期限拠点所在地業績への影響
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。MIXIが既に導入していたSmartHRとの連携を重視して比較検討したこと、また小さな入口から段階的に自動化範囲を拡張できる柔軟性を評価したこと。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。