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募集新株予約権(有償ストック・オプション)の発行に関するお知らせ

取締役と従業員272名に対し、有償の第9回新株予約権3,800個を発行することを決議した。すべて行使された場合、普通株式380,000株が増加する。

読む価値
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向き
強弱が混在
会社の説明から読み取った方向です。
規模
380000
株
書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。

発行・処分の内容

募集新株予約権(有償ストック・オプション)の発行(第9回新株予約権)

誰に、どれだけ出るか

普通株式380,000株(新株予約権3,800個、1個につき100株)

当社取締役及び当社従業員272名:新株予約権3,800個(380,000株)

下の細い線は、この株式が加わる既存の株式数を表します。

新株予約権1個あたり100円
発行価額の総額380,000円
調達する資金の額
払込金額の総額380,000円、差引手取概算額 非開示
株式報酬の総額
報酬としてではなく、個別の投資判断に基づく有償発行。株式報酬の総額該当なし。
発行済株式総数

本新株予約権がすべて行使された場合、発行済株式総数の10%(アドバイザリーボードに対する新株予約権を含めると13%)

希薄化率は、新しく出る株式が既存の株式数に対してどれだけの割合かを示します。割合が大きいほど、1株あたりの価値や議決権が薄まります。

新株予約権の条件
行使価額
当初行使価額は1株383円。株式分割・併合や時価を下回る新株発行等に伴う調整条項あり。修正の下限は非開示。
行使期間
2024年11月22日から2034年11月21日まで
新株予約権の個数
発行総数3,800個。未行使残の個数非開示。
無償取得の事由
合併、会社分割、株式交換、株式移転等について株主総会の承認または取締役会決議がなされた場合、会社が定める日の到来をもって本新株予約権の全部を無償取得できる。
対象者の区分と人数
当社取締役及び当社従業員272名:3,800個(380,000株)。取締役と従業員の内訳は非開示。
払込期日
2024年11月22日
払込金額の算定根拠
新株予約権1個あたり100円。第三者評価機関の株式会社プルータス・コンサルティングが、株価情報等を考慮し、モンテカルロ・シミュレーションで算出した結果と同額。行使価額は2024年10月16日の終値に115%を乗じた価格で、383円。
企業行動規範上の手続
公正価格での有償発行で特に有利な条件ではないため、株主総会の承認を得ず、取締役会決議により実施。独立した第三者の意見取得については、第三者評価機関による新株予約権価値の算定あり。
業績への影響
現時点での業績への具体的な影響額は非開示。中長期的な業績拡大及び企業価値の増大を目指す。
発行・処分の内容
項目内容
発行・処分の種類募集新株予約権(有償ストック・オプション)の発行(第9回新株予約権)
発行・処分する株式数普通株式380,000株(新株予約権3,800個、1個につき100株)
発行価額・処分価額新株予約権1個あたり100円
発行価額の総額380,000円
調達する資金の額払込金額の総額380,000円、差引手取概算額 非開示
払込期日2024年11月22日
割当予定先当社取締役及び当社従業員272名:新株予約権3,800個(380,000株)
希薄化率本新株予約権がすべて行使された場合、発行済株式総数の10%(アドバイザリーボードに対する新株予約権を含めると13%)
払込金額の算定根拠新株予約権1個あたり100円。第三者評価機関の株式会社プルータス・コンサルティングが、株価情報等を考慮し、モンテカルロ・シミュレーションで算出した結果と同額。行使価額は2024年10月16日の終値に115%を乗じた価格で、383円。
行使価額当初行使価額は1株383円。株式分割・併合や時価を下回る新株発行等に伴う調整条項あり。修正の下限は非開示。
行使期間2024年11月22日から2034年11月21日まで
新株予約権の個数発行総数3,800個。未行使残の個数非開示。
無償取得の事由合併、会社分割、株式交換、株式移転等について株主総会の承認または取締役会決議がなされた場合、会社が定める日の到来をもって本新株予約権の全部を無償取得できる。
対象者の区分と人数当社取締役及び当社従業員272名:3,800個(380,000株)。取締役と従業員の内訳は非開示。
株式報酬の総額報酬としてではなく、個別の投資判断に基づく有償発行。株式報酬の総額該当なし。
企業行動規範上の手続公正価格での有償発行で特に有利な条件ではないため、株主総会の承認を得ず、取締役会決議により実施。独立した第三者の意見取得については、第三者評価機関による新株予約権価値の算定あり。
業績への影響現時点での業績への具体的な影響額は非開示。中長期的な業績拡大及び企業価値の増大を目指す。
この書類が述べていない項目(11件)
発行諸費用の概算額資金の具体的な使途割当予定先の保有方針発行済株式総数譲渡制限期間譲渡制限の解除条件引受人・主幹事オーバーアロットメント株式分割の比率直近のエクイティ・ファイナンス募集後の大株主

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

中長期的な業績拡大と企業価値の増大に向けて、取締役及び従業員の意欲・士気を高め、結束力を強化するため。また、株価下落時に行使義務を課すことで株価下落を招く企業活動を抑制し、継続的な株価上昇へのインセンティブを付与するため。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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