Komori
オープンアップグループ(2154)・施策引き上げ

グループ横断のコンプライアンス体制

FY2016に初出。7回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2026。

7記載
11年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2016 – FY2019再掲FY2021 – FY20232016: 12017: 120172018: 020182019: 120192020: 120202021: 120212022: 020222023: 120232024: 020242025: 020252026: 12026
同じテーマの他社
内部統制・企業統治・コンプライアンスの一体的強化346社が書いているテーマ・逆風2社・追い風345社

直近の記載が「引き上げ」なのは、ほかに0社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている200社のうち14社を表示しています。上の文は200社すべてから計算しています。このテーマの347件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026引き上げ有価証券報告書

    「更に、当社グループのコンプライアンス体制の整備と運用を徹底するという観点から、全グループ会社にコンプライアンス会議を設置しております。」

    従来の主要グループ会社を対象とする説明から、全グループ会社へのコンプライアンス会議設置へ対象範囲を広げた。
  2. FY2023再掲有価証券報告書

    「更に、当社グループのコンプライアンス体制の整備と運用を徹底するという観点から、主要なグループ会社にコンプライアンス会議を設置しております。」

    主要グループ会社のコンプライアンス会議を通じたグループ全体のコンプライアンス推進を継続している。
  3. FY2021再掲有価証券報告書

    「更に、当社グループのコンプライアンス体制の整備と運用を徹底するという観点から、主要なグループ会社にコンプライアンス会議を設置しております。」

    FY2020に示されたコンプライアンス会議への再編が、主要なグループ会社を対象とする体制として継続している。
  4. FY2020再定義有価証券報告書

    「業務執行を行う事業会社には、代表取締役及び業務部門責任者等を構成員とするコンプライアンス会議を設置し、グループ全体のコンプライアンスを推進してまいります。」

    従来のコンプライアンス委員会という表現から、業務執行を行う事業会社に設置するコンプライアンス会議という運営体制へ記載が整理された。
  5. FY2019再掲有価証券報告書

    「更に、当社グループのコンプライアンス体制の整備と運用を徹底するという観点から、コンプライアンス委員会を設置しております。」

    コンプライアンス委員会、内部監査室及びグループ横断の内部統制による体制を継続している。
  6. FY2017再掲有価証券報告書

    「更に、当社グループのコンプライアンス体制の整備と運用を徹底するという観点から、コンプライアンス委員会を設置しております。」

    コンプライアンス委員会、内部監査室、グループ横断の内部統制を通じた体制整備・運用を継続している。
  7. FY2016初出有価証券報告書

    「更に、当社グループのコンプライアンス体制の整備と運用を徹底するという観点から、コンプライアンス委員会を設置しております。」

    コンプライアンス委員会、内部監査室、グループ横断の内部統制を通じて管理する体制を示している。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき
オープンアップグループの次の決算プレビューはまだありません。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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