WOLVES HAND（194A）・施策前進
コーポレート・ガバナンスと内部統制の強化
FY2025に初出。3回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」はFY2026-H1。直近の記載は2026-09-09。
3記載
2年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
内部統制・企業統治・コンプライアンスの一体的強化354社が書いているテーマ・逆風2社・追い風353社
直近の記載が「前進」なのは、ほかに73社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている200社のうち14社を表示しています。上の文は200社すべてから計算しています。このテーマの355件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-09-09前進株主総会
「・内部監査室は、内部監査計画に基づき、当社の各部門の業務執行、会計処理及び内部統制監査を行っております。」
コンプライアンス委員会、リスクマネジメント委員会、取締役会、監査等委員会および内部監査室の役割と運用状況を具体的に記載しており、ガバナンス・内部統制の運用面を進展させている。 - FY2026-H1前進有価証券報告書
「2025年４月に実施した会社経営の重要事項の意思決定及び執行を、より一層迅速かつ柔軟に行うことを目的とした経営体制の変更」
2025年４月に、重要事項の意思決定・執行の迅速化と柔軟化を目的とする経営体制変更を実施した。 - FY2025初出有価証券報告書
「内部統制システムの整備を推し進め、サステナブルな企業価値の向上を目指しております。透明性のある経営体制、健全性及び遵法性の確保、コンプライアンス体制の整備などを通じて」
監査等委員会、リスクマネジメント委員会、コンプライアンス委員会、指名・報酬諮問委員会等による統治体制を示している。