読む価値
50定例
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改善
会社の説明から読み取った方向です。規模
2
年連続書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。発表された内容
適用分野(この発表が対象とする用途)
健康経営、従業員の健康増進、社内コミュニケーション、団体スポーツ・文化的サークル活動
会社が数字で示したこと
利用実績
2年連続で認定
相手先と当社の関係
日本ドライケミカル1909
当社との関係
健康経営優良法人認定制度における認定対象法人と認定機関の関係
相手先(名称の記載なし)
経済産業省および日本健康会議は、健康経営優良法人認定制度を実施・認定する機関として記載されている。その他の概要は非開示
受賞名・認証名
健康経営優良法人2026(大規模法人部門)
授与・認証機関
日本健康会議(制度の実施主体として経済産業省および日本健康会議と記載)
この発表で、会社は契約金額・提供価格・業績への影響のいずれにも触れていません。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 相手先の概要 | 経済産業省および日本健康会議は、健康経営優良法人認定制度を実施・認定する機関として記載されている。その他の概要は非開示 |
| 当社との関係 | 健康経営優良法人認定制度における認定対象法人と認定機関の関係 |
| 適用分野 | 健康経営、従業員の健康増進、社内コミュニケーション、団体スポーツ・文化的サークル活動 |
| 受賞名・認証名 | 健康経営優良法人2026(大規模法人部門) |
| 授与・認証機関 | 日本健康会議(制度の実施主体として経済産業省および日本健康会議と記載) |
| 利用実績 | 2年連続で認定 |
この書類が述べていない項目(12件)
対象製品・サービス名相手先契約金額提供価格契約締結日提供開始日登録番号・有効期限拠点所在地拠点の規模定量的な効果業績への影響出典
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。健康経営宣言の策定、健康経営管理責任者や管理本部担当役員、総務人事部、産業医、安全衛生委員会などによる健康経営の推進、社内サークル活動基準の制定などの取り組みを進めているため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。