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中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
101200
株書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。発行・処分の内容
譲渡制限付株式報酬としての新株式の発行
誰に、どれだけ出るか101,200株
普通株式101,200株（新株）
当社の取締役（社外取締役を除く）3名101,200株
下の細い線は、この株式が加わる既存の株式数を表します。
1株につき789円
発行価額の総額79,846,800円
調達する資金の額
調達資金ではなく、金銭報酬債権79,846,800円の現物出資。差引手取概算額は非開示
株式報酬の総額
金銭報酬債権合計79,846,800円。譲渡制限付株式取得の出資財産とする金銭報酬枠は年額100百万円以内。
譲渡制限の条件
譲渡制限付株式は、決められた期間中は売却できず、条件を満たすと制限が外れる報酬用の株式です。
譲渡制限期間
2025年2月20日から2028年2月19日まで（3年間）
譲渡制限の解除条件
本譲渡制限期間中、継続して当社又は当社子会社の取締役の地位にあったことを条件として、期間満了時に全部解除。正当な理由による早期退任の場合は、解除株式数及び解除時期を合理的に調整する。
無償取得の事由
譲渡制限期間満了前に、正当と認める理由以外の理由で当社又は当社子会社の取締役を退任した場合。また、期間満了時に譲渡制限が解除されていない株式がある場合。組織再編等に伴い譲渡制限が解除された後も未解除の株式がある場合。
対象者の区分と人数
当社の取締役（社外取締役を除く）3名、101,200株
割当予定先の保有方針
2025年2月20日から2028年2月19日まで譲渡、質権設定、譲渡担保権設定、生前贈与、遺贈その他一切の処分ができない。譲渡制限期間満了時に、継続して当社又は当社子会社の取締役の地位にあったことを条件として譲渡制限を解除する。
払込期日
2025年2月20日
払込金額の算定根拠
2025年1月23日の東京証券取引所グロース市場における当社普通株式の終値789円。市場株価と同額で、ディスカウント・プレミアムなし。
企業行動規範上の手続
2024年12月19日開催の定時株主総会で、譲渡制限付株式報酬制度、年額100百万円以内の金銭報酬債権及び譲渡制限期間3年について承認。
業績への影響
業績への影響についての記載は非開示
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 発行・処分の種類 | 譲渡制限付株式報酬としての新株式の発行 |
| 発行・処分する株式数 | 普通株式101,200株（新株） |
| 発行価額・処分価額 | 1株につき789円 |
| 発行価額の総額 | 79,846,800円 |
| 調達する資金の額 | 調達資金ではなく、金銭報酬債権79,846,800円の現物出資。差引手取概算額は非開示 |
| 払込期日 | 2025年2月20日 |
| 割当予定先 | 名称 当社の取締役（社外取締役を除く）3名 / 株数 101,200株 |
| 割当予定先の保有方針 | 2025年2月20日から2028年2月19日まで譲渡、質権設定、譲渡担保権設定、生前贈与、遺贈その他一切の処分ができない。譲渡制限期間満了時に、継続して当社又は当社子会社の取締役の地位にあったことを条件として譲渡制限を解除する。 |
| 払込金額の算定根拠 | 2025年1月23日の東京証券取引所グロース市場における当社普通株式の終値789円。市場株価と同額で、ディスカウント・プレミアムなし。 |
| 譲渡制限期間 | 2025年2月20日から2028年2月19日まで（3年間） |
| 譲渡制限の解除条件 | 本譲渡制限期間中、継続して当社又は当社子会社の取締役の地位にあったことを条件として、期間満了時に全部解除。正当な理由による早期退任の場合は、解除株式数及び解除時期を合理的に調整する。 |
| 無償取得の事由 | 譲渡制限期間満了前に、正当と認める理由以外の理由で当社又は当社子会社の取締役を退任した場合。また、期間満了時に譲渡制限が解除されていない株式がある場合。組織再編等に伴い譲渡制限が解除された後も未解除の株式がある場合。 |
| 対象者の区分と人数 | 当社の取締役（社外取締役を除く）3名、101,200株 |
| 株式報酬の総額 | 金銭報酬債権合計79,846,800円。譲渡制限付株式取得の出資財産とする金銭報酬枠は年額100百万円以内。 |
| 企業行動規範上の手続 | 2024年12月19日開催の定時株主総会で、譲渡制限付株式報酬制度、年額100百万円以内の金銭報酬債権及び譲渡制限期間3年について承認。 |
| 業績への影響 | 業績への影響についての記載は非開示 |
この書類が述べていない項目（12件）
発行諸費用の概算額資金の具体的な使途希薄化率発行済株式総数行使価額行使期間新株予約権の個数引受人・主幹事オーバーアロットメント株式分割の比率直近のエクイティ・ファイナンス募集後の大株主
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。対象取締役に株価上昇と企業価値の持続的な向上へのインセンティブを与えるとともに、対象取締役と株主との価値共有を進めるため。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。