ハッチ・ワーク（148A）・リスク再掲
景気後退・感染症による採用・研修需要および貸会議室需要の減少
FY2023に初出。5回の記載のうち3回が「再掲」。直近の記載はFY2026-H1。
5記載
3年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
景気後退・感染症による採用研修・貸会議室需要減少1社が書いているテーマ・逆風1社・追い風0社
このテーマで動きを比べられる他社は、まだありません。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026-H1再掲有価証券報告書
「当中間会計期間（2026年１月１日～2026年６月30日）において、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクにつき、重要な変更点はありません。」
景気後退・感染症による採用・研修需要および貸会議室需要の減少リスクについて、重要な変更なしと明記している。 - FY2025-H1再掲有価証券報告書
「当中間会計期間（2025年１月１日～2025年６月30日）において、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクにつき、重要な変更点はありません。」
景気後退・感染症による採用・研修需要および貸会議室需要の減少リスクについて、重要な変更なしと明記している。 - FY2024-H1再掲有価証券報告書
「３月の会社説明会、面接等の採用関連の利用が想定よりも伸びなかった結果、当中間会計期間における売上高は484,872千円となり、セグメント利益は137,021千円となりました。」
採用関連利用が想定を下回った事象を改めて記載しているが、事業等のリスク自体には重要な変更がないとしている。 - FY2024-Q1顕在化有価証券報告書
「３月の会社説明会、面接等の採用関連の利用が想定よりも伸びなかった結果、当第１四半期累計期間における売上高は221,026千円となり、セグメント利益は44,558千円となりました。」
採用関連の貸会議室利用が想定を下回る事象が実際に発生したと記載されている。 - FY2023初出有価証券報告書
「景気後退等の理由により企業の採用活動や新入社員研修等が鈍化した場合や感染症の影響により採用方法が変化した場合、貸会議室の利用が減少し」
会議、セミナー、研修・試験・検査、ファンミーティングなど多様な用途を取り込む方針。