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コロンビア・ワークス(146A)・施策再掲

コンプライアンス委員会による法令遵守管理

FY2024に初出。3回の記載のうち1回が「前進」で、最初の「前進」は2026-03-06。直近の記載はFY2025。

3記載
2年にわたる
1うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY20242025: 120252026: 22026
同じテーマの他社
コンプライアンス委員会による法令遵守監督・教育122社が書いているテーマ・逆風0社・追い風122社

直近の記載が「再掲」なのは、ほかに74社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている122社のうち14社を表示しています。上の文は122社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2025再掲有価証券報告書

    「コンプライアンス委員会は、法務・コンプライアンス部長を委員長として、代表取締役である中内 準、監査等委員でない取締役である水山 直也及び魚住 剛の常勤取締役3名並びに社外の弁護士で構成され、原則として3カ月に1回定時開催され、コンプライアンスに関する基本的事項等について協議をしております。」

    コンプライアンス委員会を常勤取締役と社外弁護士で構成し、原則3カ月に1回及び重大違反時に開催する体制を継続している。
  2. 2026-03-06前進株主総会

    「当事業年度においては4回開催しております。」

    コンプライアンス委員会の運用実績として、2025年12月期に4回開催したことが示された。
  3. FY2024初出有価証券報告書

    「コンプライアンス委員会は、法務・コンプライアンスチーム長を委員長として、代表取締役である中内 準、監査等委員でない取締役水山 直也、魚住 剛の常勤取締役3名、グループ各社の代表取締役及び社外の弁護士で構成され、原則として3カ月に1回定時開催され、コンプライアンスに関する基本的事項等について協議をしております。」

    コンプライアンス委員会を設置し、定期開催と重大違反時の臨時開催を通じてコンプライアンス事項を管理する体制を開示した。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき
コロンビア・ワークスの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-03-06の株主総会で、「前進」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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