読む価値
29軽微
0〜100。会社の良し悪しではなく、読む価値の大きさです。向き
中立
会社の説明から読み取った方向です。規模
—
書類が数値を示している場合のみ表示します。書きぶり
断定的
どれだけ断定的に書かれているかです。誰がどの役職に動くか
着任する人
2件就任予定日中林朋典：2026年3月27日（金）、山本貴弘：2026年4月1日（水）
中林 朋典
前職コロンビア・アセットマネジメント株式会社 代表取締役
新役職投資第一部 部長
山本 貴弘
前職経営管理室 システム統括
新役職情報システム部 部長
組織変更の内容
経営管理室配下にあったシステム統括を廃止し、情報システム部を新設
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 就任予定日 | 中林朋典：2026年3月27日（金）、山本貴弘：2026年4月1日（水） |
| 新任者の氏名 | 中林 朋典、山本 貴弘 |
| 新任者の新役職 | 投資第一部 部長、情報システム部 部長 |
| 新任者の前職 | コロンビア・アセットマネジメント株式会社 代表取締役、経営管理室 システム統括 |
| 組織変更の内容 | 経営管理室配下にあったシステム統括を廃止し、情報システム部を新設 |
この書類が述べていない項目（16件）
決議日退任日新任者の生年月日新任者の入社年新任者の所有株式数退任者の氏名退任者の旧役職退任者の新役職退任理由続投の有無異動の理由選任の理由異動後の取締役の人数独立役員としての届出機関設計の変更株主総会の承認を要するか
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。デジタルトランスフォーメーションの推進及びIT統制機能の強化を目的として、システム統括を廃止し、情報システム部を新設する。個々の人事異動の理由は記載されていない。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。