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2022年12月期 第3四半期決算説明資料

2022年12月期第3四半期累計は、ストック型ビジネスの拡大などにより増収増益となった。AI・IoT事業とPMプラットフォーム事業が増収増益となり、income club事業も黒字化した。

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規模
1577
百万円(売上高の前年同期比増加額)
書きぶり
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この資料の中身

決算説明資料2022年12月期 第3四半期会社の説明として取り出せた項目 5 件
決算の数字(この資料の要点は下の説明です)
売上高3,743百万円
営業利益374百万円
経常利益406百万円
純利益329百万円親会社株主に帰属する四半期純利益
販管費1,764百万円
この資料で会社が説明したこと
新しい施策
  • パナソニック株式会社エレクトリックワークス社とのインターホンシステム共同開発
  • PAコンサルティング事業を行う子会社株式会社Next Relationの設立
  • 賃貸併用住宅ブランドCRASTINE withomeの新規開発
  • CRASTINE +eのBELS最高評価取得と今後の開発物件への標準仕様化
  • income clubの新プラットフォーム・アプリ開発開始
  • DX体制の強化、インテリジェントPMセンター設置、IT人員100名規模の採用予定
主要KPI会社が経営の目安として重視している指標です。
  • IoT導入戸数10,345戸
  • オーナー数1,992名
  • RPA導入戸数25,409戸
  • 管理戸数26,084戸
  • 入居率95.7%
  • 自社保証シェアの対象戸数16,336戸
  • DX総合支援サービス提供会社数28社
セグメント別実績
  • AI・IoT事業
    売上高288百万円
    営業利益175百万円
    増減
    売上高 11百万円 / 営業利益 61百万円
  • PMプラットフォーム事業
    売上高1,974百万円
    営業利益943百万円
    増減
    売上高 428百万円 / 営業利益 54百万円
  • income club事業
    売上高1,492百万円
    営業利益55百万円
    増減
    売上高 1,149百万円 / 営業利益 105百万円
従業員数
人数192名
時点2022年9月末
期中の増減・採用計画IT人員100名規模の採用予定
自己株式取得
取得額99百万円
この資料の中身
項目内容
資料の種類決算説明資料
対象決算期2022年12月期 第3四半期
売上高3,743百万円
営業利益374百万円
経常利益406百万円
純利益329百万円(親会社株主に帰属する四半期純利益)
販管費1,764百万円
セグメント別実績セグメント AI・IoT事業 / 売上高 288百万円 / 営業利益 175百万円 / 前年同期比 非開示 / 増減 売上高 11百万円 / 営業利益 61百万円、セグメント PMプラットフォーム事業 / 売上高 1,974百万円 / 営業利益 943百万円 / 前年同期比 非開示 / 増減 売上高 428百万円 / 営業利益 54百万円、セグメント income club事業 / 売上高 1,492百万円 / 営業利益 55百万円 / 前年同期比 非開示 / 増減 売上高 1,149百万円 / 営業利益 105百万円
主要KPI指標名 IoT導入戸数 / 値 10,345戸 / 前年同期比 非開示、指標名 オーナー数 / 値 1,992名 / 前年同期比 非開示、指標名 RPA導入戸数 / 値 25,409戸 / 前年同期比 非開示、指標名 管理戸数 / 値 26,084戸 / 前年同期比 非開示、指標名 入居率 / 値 95.7% / 前年同期比 非開示、指標名 自社保証シェアの対象戸数 / 値 16,336戸 / 前年同期比 非開示、指標名 DX総合支援サービス提供会社数 / 値 28社 / 前年同期比 非開示
従業員数人数 192名 / 時点 2022年9月末 / 期中の増減・採用計画 IT人員100名規模の採用予定
自己株式取得取得額 99百万円 / 株数・期間 非開示
新しい施策パナソニック株式会社エレクトリックワークス社とのインターホンシステム共同開発、PAコンサルティング事業を行う子会社株式会社Next Relationの設立、賃貸併用住宅ブランドCRASTINE withomeの新規開発、CRASTINE +eのBELS最高評価取得と今後の開発物件への標準仕様化、income clubの新プラットフォーム・アプリ開発開始、DX体制の強化、インテリジェントPMセンター設置、IT人員100名規模の採用予定
この書類が述べていない項目(19件)
売上総利益率営業利益率当四半期3か月の実績通期業績予想通期予想に対する進捗率計画に対する自己評価増減要因の内訳単価と数量の指標店舗数・拠点数業績見通しの前提見通しに織り込んだリスク額中期経営計画の目標財務目標年間配当配当性向設備投資額受注高・受注残高市場規模・シェア質疑応答の論点

会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。

会社が挙げている理由

会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。

会社は、ストック型ビジネスの持続的な収益拡大、DX総合支援サービスの収益貢献、PM周辺領域のサービス拡大、income club事業の本格稼働を理由として挙げている。

このページの読み方

これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。
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