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JESCOホールディングス(1434)・施策再掲

ASEAN高度人材・エンジニアの国内紹介・派遣事業

FY2020-Q3に初出。5回の記載のうち3回が「再掲」。直近の記載はFY2023-Q1。

5記載
4年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2020-Q3前進FY2020再掲FY2021-Q2 – FY2023-Q12020: 220202021: 120212022: 120222023: 1
同じテーマの他社
東南アジア人材紹介事業の事業化11社が書いているテーマ・逆風2社・追い風9社

テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2020年。7社中1社が悪化側に。

直近の記載が「再掲」なのは、ほかに3社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2023-Q1再掲有価証券報告書

    「また、育成した人材につきましては、当社グループの人材紹介会社であるJESCOエキスパートエージェント社を通じて、当社を含め国内外企業の人材不足のニーズに応えてまいります。」

    育成人材をJESCOエキスパートエージェント社を通じて国内外企業へ紹介し、人材不足に対応する方針を継続している。
  2. FY2022再掲有価証券報告書

    「当社グループの人材紹介会社であるJESCOエキスパートエージェント社を通じて当社だけでなく国内外企業の人材不足のニーズに対応してまいります。」

    JESCOエキスパートエージェントを通じ、グループ内外の人材不足に対応する方針を継続している。
  3. FY2021-Q2再掲有価証券報告書

    「当社グループの高度技術者確保に加え、昨年設立したJEA社(JESCOエキスパートエージェント)を通じて国内企業にも人材を紹介していきます。」

    JEAを通じて、グループ内の高度技術者確保に加え、国内企業への人材紹介も行う方針を継続している。
  4. FY2020前進有価証券報告書

    「JESCO エキスパートエージェント株式会社は、現時点では重要性が乏しいため当期の連結の対象に含めておりません。職業紹介事業許可および労働者派遣業許可取得」

    ASEAN等からの高度人材・エンジニア紹介・派遣を担うJESCOエキスパートエージェントについて、2020年8月に職業紹介・労働者派遣業許可を取得した。
  5. FY2020-Q3初出有価証券報告書

    「さらに、当社は、2020年3月12日開催の取締役会において、人材不足が懸念される国内業界向けに、アセアン諸国から日本語力と専門知識を有する高度人材及びエンジニアを紹介・派遣することを目的として、新たにJESCOエキスパート エージェント株式会社を設立することを決議し、同年4月8日付で同社を設立しております。なお、同社については、当第3四半期連結累計期間においては連結の範囲に含めておりません。」

    国内業界の人材不足を背景に、ASEAN諸国から日本語力・専門知識を有する高度人材およびエンジニアを紹介・派遣する新事業会社を設立した。
一緒に動いた変遷

この会社のほかの変遷で、同じ書類の中で同じ向きに2回以上動いたものはありません。

次にこの変遷が動くとき
JESCOホールディングスの次の決算発表は2026-10-14の予定です。 決算プレビューを見る
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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