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断定的
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取締役会株主優待制度の変更
決定2022年9月21日
対象期間毎年5月末日の株主名簿を基準とする株主優待制度
実施2024年5月31日を現在基準日とする株主名簿に記載または記録された株主への優待発送分より適用開始（予定）
今後2024年5月31日を現在基準日とする株主への優待発送分から変更後制度を適用開始
数量・規模対象株主は1単元（100株）以上保有かつ保有継続期間1年以上。5年以上保有の場合は現行制度より1コース上の商品カタログを選択可能。商品カタログはA、B、Cコースに加えてDコースを新設。
理由
株主の株式保有状況を踏まえ、更なる株主満足度の向上を図るため。また、より多くの株主に中長期的に当社株式を保有してもらうため。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 対象となる事項 | 株主優待制度の変更 |
| 決定機関 | 取締役会 |
| 決定日 | 2022年9月21日 |
| 実施日 | 2024年5月31日を現在基準日とする株主名簿に記載または記録された株主への優待発送分より適用開始（予定） |
| 対象期間 | 毎年5月末日の株主名簿を基準とする株主優待制度 |
| 数量・規模 | 対象株主は1単元（100株）以上保有かつ保有継続期間1年以上。5年以上保有の場合は現行制度より1コース上の商品カタログを選択可能。商品カタログはA、B、Cコースに加えてDコースを新設。 |
| 理由 | 株主の株式保有状況を踏まえ、更なる株主満足度の向上を図るため。また、より多くの株主に中長期的に当社株式を保有してもらうため。 |
| 今後の予定 | 2024年5月31日を現在基準日とする株主への優待発送分から変更後制度を適用開始 |
この書類が述べていない項目（4件）
金額業績への影響根拠となる規則関連する過去の開示
会社がこの書類で述べていない項目です。空欄にしたり、他の資料や推測で補ったりはしません。
会社が挙げている理由
会社自身の説明です。数値から推測したものではありません。株主の株式保有状況を踏まえ、更なる株主満足度の向上と、より多くの株主に中長期的に株式を保有してもらうことを目的としています。
このページの読み方
これは書類そのものではありません会社が提出した開示をKomoriが読み、要約しています。数値は会社が述べたとおりで、監査を受けたものではありません。
重みは評価ではありません会社が市場に伝えていた内容をどれだけ変えるかを測ったものです。株式に対する見方ではありません。
訂正されることがあります会社が同じ開示を出し直した場合、このページは訂正後の内容から作り直され、訂正番号が繰り上がります。