Komori
Kimoto (7908) · PolicyRestated

Transparent Management Based on the Board of Directors and Board of Corporate Auditors

First written in FY2016. 12 of 13 entries say "Restated". Latest entry: FY2023.

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ProgressHeldSoftenedWorseRestatedFY2016 – FY20232016: 220162017: 320172018: 420182019: 320192020: 020202021: 020212022: 020222023: 12023
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Corporate Governance Focused on Efficiency, Legal Compliance, and TransparencyA theme 463 companies write about · 2 as a headwind · 463 as a tailwind
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  1. FY2023RestatedAnnual report

    「当社における、企業統治の体制は、取締役会、監査役会を基本としております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする企業統治と、透明性・健全性を確保する方針を継続している。
  2. FY2020-Q1RestatedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする透明性、自律性、効率性、競争力のある経営体制を目指す方針を継続している。
  3. FY2019RestatedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする透明性、自律性、効率性、競争力のある経営体制を目指す方針を継続している。
  4. FY2019-Q3RestatedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする透明性、自律性、効率性、競争力のある経営体制を目指す方針を継続している。
  5. FY2019-Q2RestatedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする透明性、自律性、効率性、競争力のある経営体制を目指す方針を継続している。
  6. FY2019-Q1RestatedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする透明性、自律性、効率性、競争力のある経営体制を目指す方針を継続している。
  7. FY2018RestatedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする透明性、自律性、効率性、競争力のある経営体制を目指す方針を継続している。
  8. FY2018-Q3RestatedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする透明性の高い経営体制の方針を再掲している。
  9. FY2018-Q2RestatedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする透明性の高い経営体制の方針を再掲している。
  10. FY2018-Q1RestatedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする透明性の高い経営体制の方針を再掲している。
  11. FY2017-Q3RestatedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする透明性の高い経営体制の方針を再掲している。
  12. FY2017-Q2RestatedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎とする透明性の高い経営体制の方針を再掲している。
  13. FY2016First statedAnnual report

    「当社は、取締役会、監査役会を基本に継続的なコーポレート・ガバナンスの充実が経営の最優先課題であると考え、諸制度の整備と透明性の高い情報開示の実施を適時行うとともに、高い自律性、効率性並びに競争力のある経営体制の確立を目指しております。」

    取締役会・監査役会を基礎に、制度整備、透明性の高い情報開示、自律性・効率性・競争力のある経営体制を目指している。
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Kimoto's next results are scheduled for 2026-10-30. Read the earnings preview
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